【加班工作．二】健康换人工 有钱冇埞使 会计师：唔会入Big4…
早前有报道指，本届政府无意推行合约工时或标准工时法例，只为饮食、酒店及旅游、零售及物流等11个行业制定工时指引。然而港人工时长已是众所周知的事，有调查指香港人每周平均工时超过50小时，比全球的平均工时多38%，有个别工种的工时更达60小时或以上。
向来就是“OT重灾区”的会计行业，从业员加班至深夜可谓是常态，虽然他们的收入多也不差，不过却有于会计师行工作的会计人员苦叹：“赚咁多钱都冇时间使”。
于本地一会计行任职中级会计人员的冯小姐表示，她现在每天的工作时间约为早上10时至晚上10时，“公司本身话就话放6点半，但除了第1日返工外都没有试过。如果peak season就12点先走得。”不过，她说自己的工作时间及压力，已比在big 4工作的会计人员少，“Big 4要处理汇丰、中银等大客，一定要通顶做。”
冯小姐的职责主要为公司不同客户核数，她指，每间公司的financial year end（财政年度结束时间）不同，而她们在每年的8月尾及11月尾就需要赶做报告，方便客户交税表，所以特别忙；帮股票行核数的话，时间更是紧迫，因股票行要在year end后的4个月提交报告到证监会，“有些公司为了交少些税而扣起销售单据，又有些上市公司为向股东交代而作大数，我们要人手做sample check，看看他们的销售及开销单据是否真确。”
日日超时工作，公司又如何补偿呢？冯小姐表示，会计师行一般会补水或补假，而她任职的公司就是会补水，超时工作补发的薪金与时薪一样，但有时都会“冇得补”，“每单生意都要在指定时间内完成，如果超过指定时间就冇得补。”
为前途 惟有挨下去
工时长，压力又大，为何要继续挨下去呢？“都是为了人工。”冯小姐坦言，尤其是在Big 4工作 ，起薪虽然只有14,000元，与普遍大学毕业生相约，但第2年就会跳升至20,000元，第3年更可超过25,000元，升幅非常大。而且考会计师牌需要3年工作经验，为了“整靓”CV，她惟有挨下去。另外，Big 4同时亦是行内压力和竞争的代名词，她说，行内人为了加快工作进度，会扮检查了单据，俗称“放飞机”，“做得好又快，便可以快点升职或上调人工。”
冯小姐的朋友在Big 4工作3年，身体愈来愈差，经常周身骨痛，直言“星期六、日都要返工，赚咁多钱都冇时间使，返到屋企家人又瞓晒，咁辛苦都唔知为咩，完全冇生活。”比冯小姐更投入工作的人其实不只1、2两个，她眼见身边很多同行都顶硬上，“好多做到留意唔到身体已经顶唔顺，出咗事先知。我觉得不值得为工作牺牲那么多，所以一直没有打算入Big 4。”
【加班工作．一】有返工冇放工 Marketing：老板请你系买起咗你
在博客阿树过去4年的审计生涯中，要数最“wok”（意指棘手、“大镬”）的并不是以上的经历，也不是无尽海量的数字，而是Big 4（4大会计师行）内的人际关系。