官员疫下冻薪议员照加　杨永杰倡按表现出粮　叶刘愿跟大队冻薪

过去两年，现届政府因应疫情自愿冻薪，未有按机制加薪2.6%。相关薪津独立委员会早前建议，新一届政府官员薪酬恢复同比调整薪酬，并一并追回过去两年冻薪期间的累积升幅，特首会同行会本周二（3日）已接纳建议，将转交候任行政长官办公室考虑。
至于立法会议员，过去两年并无跟从问责官员冻薪，仍然按机制根据丙类消费物价指数变动而加薪，按惯例每年10月作出调整。行政会议成员、新民党主席叶刘淑仪表示，委员会的建议并非加薪，而是按通胀调整：“综援、车费、所有公共服务都会按通胀调整啦！”她又称，官员薪酬调整所涉及的金额不多。翻查资料，过去两年行会成员也跟随政府安排，作出冻薪的政治决定。
立法会议员杨永杰则认为，不论政治问责官员、立法会议员以及区议员都应该按照绩效评估（KPI）调整薪酬。以官员为例，若达不到KPI目标，应该减人工，甚至不获发人工。

林郑班子疫下冻薪2年　下届一次过追加　司局长每年袋多10几万元

林郑班子冻薪两年　议员照加薪2.1%

现时特首、政治委任官员、行政会议非官守成员，以及立法会议员的薪酬，按照机制，每年均会根据丙类物价消费指数变动而调整。过去两年，丙类物价消费指数录得升幅，不过特首林郑月娥2020年起连续两年宣布问责官员及行会成员冻薪，未有按机制加人工，两年来累积、而未“加薪”的幅度已介乎2.6%至2.8%。

政府高官冻薪期间，立法会议员仍按机制加薪2.1%，目前议员每月薪酬103,130元，2020年10月前月薪为101,000元。而立法会主席薪酬较普通议员多一倍，兼任行会成员的议员则三分之二支薪。

叶刘：按通胀调整非加薪　如有共识不介意冻薪

叶刘淑仪强调，独立委员会建议恢复同比调整薪酬并非“加薪”，而只是按通胀调整，又指政治委任官员人数不多，薪酬调整所牵涉金额较少，所动用的政府开支不多。而且最终是否采纳独立委员会的建议，须由下届政府决定。

她续指，疫情下行会成员早前减薪一成，部份行会成员更加捐薪，例如行会召集人陈智思捐出25万元，她也捐出了10万元。至于立法会议员是否应该冻薪，叶刘淑仪指过去立法会议员没有冻薪做法，若要冻薪需要议员达成共识：“呢个问题要问班长（廖长江），如果有共识嘅话，我唔介意！”

杨永杰指加薪徒添民怨　倡改以KPI厘定薪酬

杨永杰则称香港百业萧条，市民生活苦不堪言，问责团队的薪酬相比全球并不低，而且有关官员表现不称职，没强烈理据支持加薪安排，促请官员与市民共渡时艰，继续冻薪安排。他批评政府不理民间疾苦，有关加薪安排只会徒增民怨，不利政府施政。

他建议检讨薪酬调整机制，仿傚新加坡政府做法，所有政治委任官员和参与制订政策的公务员，薪酬都应与其所属决策局或部门的施政绩效挂钩。政府可对不作为、或有过失者扣薪，甚至不发薪。

杨永杰：以质询数目及出席率厘定议员薪酬

至于立法会议员方面，杨永杰认为经济不景时，立法会议员也可以一同冻薪，并建议检讨立法会议员薪酬制度，加入绩效评估，例如可根据立法会议员有否建言献策、提出质询以及出席率等调整薪酬。他指，区议员同样可以按绩效评估调整薪酬，“唔系赢咗就可以hea 4年。”

根据机制，区议员同样每年参考物价指数变动调薪，但与官员及立法会议员不同，他们的调薪是参考全港最低开支50%住户的甲类物价指数；而后者调薪，是参考全港最高开支10%住户的丙类物价指数。根据机制，区议会去年初轻微减薪，连同营运开支等也轻微减少。