【施政报告】医院管理局通过延长产假至14星期 即日起生效

撰文: 郑翠碧
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医管局今(25日)在内务会议上讨论并通过延长产假至14星期的安排,即日起生效。

医管局预计产假额外开支涉6,000万元。(资料图片)

医院管理局今天通过延长产假至14星期的安排,即日起生效,实际分娩日或预产期在今日或之后的医管局雇员,都可即时受惠。

医管局发言人表示,有关安排是跟随政府在今年10月10日发表的《施政报告》,建议将法定产假由10星期延长至14星期,让女雇员有更多时间陪伴及照顾初生婴儿。除了产假日数延长之外,有关现行产假的安排,如申请资格、产假生效期、医生证明文件及产假通知的要求,均维持不变。
   
发言人补充,医管局将发出人力资源通告及常见问题与解答,向员工阐释实施细节,并会更新有关网页资料供员工参考。

早前医管局初步统计指,过去每年大约有1,000名员工获批法定产假,如实施新政策后,而引致人手紧张,或需要额外聘用临时员工,每年可能涉及的额外开支约为6,000万元。