上司爱理不理态度不屑？　善意解读5场景建立积极形象｜自我管理

每一位上司都总有一些行为令小薯大惑不解。在揣测上司真正心意的过程之中，小薯心中可能同时出现天使的解读方式和魔鬼的解读方式。
天使的解读方式会让我们作出积极的反应；而魔鬼的解读方式，却会引起我们的负面情绪，即使不造成消极的反应，也会令我们心中难受。今天半宅职薯就和大家从天使和魔鬼的角度解读上司的行为，希望大家能以正面的角度去想，从而作出积极的反应。

5种解读上司行为的心态（按图了解）：

1. 上司行为：有点爱理不理

当小薯走进上司房间交paper给他的时候，上司皱著眉头接过paper，一边看，一边发出“唔…”的一声。

魔鬼解读：

我OT了整个星期去赶这份paper给他，他竟然一脸不屑的，完全浪费我的心机。这个上司一点都不懂得欣赏下属的苦劳。

天使解读：

上司一定是正在处理一些复杂的问题，是我在不知道的情况下打扰了他。但他也暂时把那些复杂的问题搁在一旁，先看看我的paper，真是十分“畀面”。

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2. 上司行为：只挑小事给予意见

刚刚完成一份详尽的会议纪录交给上司，上司揭也没揭便在最后一页签名，但却指出日期的格式与公司常用的格式不同。

魔鬼解读：

这位上司真的没有责任感，对这份会议记录看也不看便随便签名，却指出一些鸡毛蒜皮的错误，真的是小事细心大事糊涂。

天使解读：

上司看也不看便签名，即是对我十分之信任。我只需要稍为更改日期格式便完成这件工作，不用翻来覆去改来改去，这位上司的工作方式真是爽快。

3. 上司行为：一起吃饭

上司今天叫全team同事一起吃午饭。

魔鬼解读：

这位上司真的十分麻烦，又要坐著听他发表伟论，剥削我午饭的自由时间。

天使解读：

这位上司真的十分著重团队精神和内部沟通，制造机会让我们在稍为轻松的环境之下加深了解，互相沟通。

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4. 上司行为：惯用Email沟通

上司喜欢事无大小都用电邮以文字记录方式沟通。

魔鬼解读：

这位上司的做事方式十分浪费时间，明明可以简单口述交待也要以文字方式沟通，费时失事。说不定他其实是在制造证据，目的也是想保障自己。

天使解读：

每天在办公室处理的事情繁多，用文字纪录方式沟通不但容易勾起记忆，避免出现乱子；而且如果日后出事，对大家都有所保障。

5. 上司行为：下班后仍谈公事

上司在放工时间之后仍然打电话给你谈公事。

魔鬼解读：

上司嫌我辛苦了一整天还不够吗？放工之后还要剥削我的私人时间谈公事？！自己是工作狂便够了，为什么要把痛苦强加于下属身上呢？

天使解读：

在放工过后上司还打电话给我谈公事，一定是因为我在他心目中不单止是一个肯搏肯挨的下属，而且也相当有重要性。有这样的好印象，他日一定有机会上位。

结语

看到这里，你心中一定有一个疑问：“我又不是上司心中那条虫，又怎知道上司的行为是出于什么原因呢？用天使的角度解读上司行为，会不会有点自欺？”

其实我们可以这样想：既然要知道上司真正的想法并不容易，要改变他的行为也很难，那么为何我们不从好的一个角度去想呢？一方面令自己心里舒服一点，另一方面，正面的解读方法也会令我们做出正面的反应，令上司觉得我们工作态度积极正面呢！

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