【一年就被挖角】上司未Approve成工作樽颈 要抢先批原来有绝招
上司工作繁忙（好似系），难免要先处理其他更重要的事（相信系），如果不想因为工作未被上司审批而被卡住，其实有一些方法可以帮到你节省时间打开瓶颈！
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“上司还没审核，我的工作就不能结束。”这是某年轻商务人士向我咨询的问题。或许这种情况非自己所能掌控，但我们可以想方设法让上司赶快审核。
假如只告诉对方：“请您拜读的资料，已经用电子邮件寄过去了。”会怎么样呢？上司打开电子信箱，然后找信件，接著用滑鼠点选档案。假如是压缩档，还要下载、解压缩，才能看到档案，甚至，主管可能不会马上打开来看。
这时你可以印在纸上亲手交给对方，说：“我有份资料想请您看一下，就在这里！”
当资料有10张或20张时，也不妨在相应的地方，贴上便利贴交给主管，说：“资料只有这件，想要请您审核的是这个部分。”
假设主管说：“现在没空。”你就要押时间：“只要在今天几点以前看过就可以了。”把此事写成备忘录，也能提醒对方，他审核资料的速度就会提升。
寄电子邮件时，在标题上加时间，如“3分钟完成”，也能发挥效用。
就算要拜托上司审核，方法也有好几种。
到目前为止提到的方法，属于自己的责任。当你能做的事都做了之后，就只能等对方有空了。这时即使著急也无济于事，不妨动手做别的工作。
该怎么做才能让对方愿意调整时间，优先拨时间给自己呢？
其实，平时的关系也会影响这点。
在公司里擦肩而过，或在电梯和公司外见面时，哪怕只说一、两句话，也能提升彼此的关系。
职场小贴士：
无法掌控对方的决定
想接到客户的订单，我方能做的就是推出必要而充分的提案。直到对方决定之前都无从干预，只能提出增快对方下决策的方法。
（以上是《一年就被挖角的工作技术》的内容节录）
作者： 福山敦士
经营顾问、短期内拿出成果的专家。
出版社：大是文化
《香港01》获出版社授权转载，标题为《香港01》编辑所拟。