【跳出香港】“工作+见识世界”不是梦　旅游业新平台助跨地求职

要体验在外地生活及工作的时光，不少人都选择参加工作假期（working holiday），不过参与的年龄和地区也有限制，即使在当地乐不思蜀，最多2年便要返回香港面对残酷现实。
想到外地工作，不是人人有几千万身家去申请投资移民，要被人“猎头”到外国公司打工也不容易，但是“希望在转角”，若投身旅游及款待业的话，你便会发现要梦想成真并不如想像般困难！

“旅游业是一个很特别的行业，你在A地酒店的工作经验，在B地的酒店也可以应用，雇主亦会重视这些经验。”据招聘网页 AsiaHospitalityCareers.com （AHC）创办人之一的李志霆（Danny）指，年轻人喜爱参加working holiday，如他们有意投身旅游行业，那要实现在世界各地工作的愿境其实并不困难，惟过往业界却欠缺让他们跳出地域局限的机会。

Danny认为，世界各地皆设有供当地企业及求职者使用的招聘网站，就算在香港也有好几个，“但它们都只提供在当地的就业机会，却缺少了外国的招聘消息，而且焦点也不是集中在旅游行业。”他与创业伙伴陈淑怡（May）不约而同地认为，香港服务业的发展和服务质素一直领先全球，而其他正在发展旅游业的地区则极需要在这些方面工作的人才，随着邮轮码头及机场第三跑道等基建相继落成，香港旅游业及款待业的发展相当蓬勃，“新的设施就是新的就业机会”，2人说。

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Danny和May以往并非从事与旅游业相关的工作，May拥有多年在招聘顾问公司工作的经验，而Danny则拥有在国际电讯行业多年的工作经验，是一位资深的资讯科技专才，2人合作创办AHC这招聘平台，也算是一种机缘巧合：当时他们1位业务上的朋友正于越南筹备兴建酒店，奈何在当地却缺乏款待业的人才，想向亚洲其他地区人才招手时又苦无途径，结果他最后便向Danny和May求助。2人此时才发现旅游业界求才若渴，但招聘与求职的过程却很复杂，尤其是在旅游业初起步的地区，要寻找具相关经验的人才更是困难，于是他们便萌起创办AHC的念头，为亚洲区旅游业及款待业的雇主和求职者提供职位配对的平台。

AsiaHospitalityCareers.com小档案：
2016年9月创立
与60间机构合作，包括港丽酒店、丽星邮轮、Dining Concepts、环亚机场服务管理集团等
提供近800个亚洲旅游及款待业的职位空缺
定期发放行业最新资讯及求职贴士

廉航带动旅游业　业界求才若渴

AHC现以亚洲为服务的主要范围，皆因如诱发他们创业的“契机地”越南、缅甸甚至是日本的二线城市等，不少地方也是才刚开始发展旅游业，加上廉航市场近年急速发展，航线也不再局限于热门的旅游城市，凡此种种，为亚洲的旅游业带来了新一轮的机遇。Danny和May不讳言就是看准旅游业及款待业在亚洲区的发展前景和潜力，才定决定把业务的起步点锁定在亚洲。Danny说：“我认为亚洲人的服务态度是非常好的，不少外国游客也会赞美亚洲人的服务贴心周到。这是亚洲人面向国际旅游业的优势。”

旅游业这几年没有传出过大型的裁员及其他负面消息，投资的金额更是逐年上升，证明这行业的前景仍是一片光明。

外地旅游业工作锦囊：
有意到外地工作的旅游业求职者应留意，雇主最重视的是“态度”和“耐性”：
态度：投身服务行业必须不怕辛苦、肯学肯做，借以累积经验，活学活用。
耐性：到外地工作，难免有文化差异，建议多给耐性，尝试融合，别轻言放弃！