输入外劳|政府拟准餐饮业输入2000人 黄家和︰起码1至2万才够
本港劳动市场人手短缺,劳福局正积极考虑输入劳工,毋须经劳顾会审批,其中建造业及运输业,或参考今年6月推出的院舍输入护理员特别计划,详情仍待决定。餐饮联业协会会长黄家和今(30日)透露,据他了解,当局将准许饮食业输入2,000名前线员工,但他估算业界起码输入一至两万名外劳,才可维持基本运作,否则服务质素将每况愈下。
薪金方面,他指业界愿意以港人薪金相等,甚至更高水平聘请外劳,但受各方面成本影响,食肆的餐价将会反映现况,估计届时加幅达10%以上。
▼财政预算案.政府推动吸纳人才▼
疫情期间餐饮业已流失六万名从业员
黄家和今日在厂商会的传媒午宴中透露,据他近日了解,当局将准许饮食业输入2,000名前线员工,包括部长级人员、厨师等,将于短期内实施。他相信,2,000人这个数量为当局在衡量业界诉求及劳工团体下,所作出的决定。
但他强调,据政府资料估算,业界在疫情期间已流失六万名从业员,惟目前本港正踏入复常,认为起码输入一至两万名外劳,才可维持业界基本运作。“缺六万人畀得2,000人,大家可以想像到难度有几高,系远远唔足够。”
婚宴人手严重不足 一人管理五围台
与此同时,宴会活动被限制多年终可放宽举办。黄家和指,过去三年本港的婚宴因受疫情影响,全部集中延至今年举办,人手短缺将会恶化。例如疫情前一至两围仅须一名前线员工管理,但现时一人须管理五围以上,以致业界的服务质素下降。
他并以自身数次经历为例,有宴会为减省繁琐的流程,例如开瓶及准备酒杯等,而不向顾客提供红酒:“如果平均一场宴会有30围,得𠮶几个人又点会做得好?”
业界愿意以港人同等薪金聘外劳︰高啲都冇所谓
至于外劳的薪金方面,黄家和表示业界愿意以港人薪金水平聘请,甚至付出更高的薪金,期望工会不要误解。“高啲都冇所谓,香港我哋请唔到人。”他强调洗碗、传菜、楼面亦有其专业性,需要包含在可引入的工种范畴,呼吁当局不要只引入专才或优才。
各项成本攀升料餐价加幅达10%以上
他亦指,过去三个月,业界的薪金已提升约20%,认为人手需求问题所带来的成本,最终将转介至市民。同时除了薪金外,食材价格、租金、水电费亦不断增加,他相信在输入外劳后,食肆的餐价将会反映现况,估计届时加幅达10%以上。