医管局职工总会争取支援职级员工　划一加薪7%至9%　正收集意见书

医院管理局职工总会（职工盟）就建议支援职级员工、不论新旧入职，一律加薪7%至9%，发起网上问卷调查，在收集意见后会向医管局提出。该工会表示，两日内已收到过千份意见，已达成目标，不过今个星期内会继续以不记名方式，收集更多意见，料下周初会公布调查结果。

该工会表示，有消息指医管局将会对支援组别的员工加薪，方案是新入职人员起薪点加7%至9%，但旧同事只加2.5%，并且顶薪点不变。

工会收到不少同事反映，认为会打击旧同事士气，而顶薪点不变，并非真正加薪该工会认为不论新人、旧人，所有支援职系人员，包括运作助理、病房助理、文职助理，应整个薪级表上调，全体划一加薪7%至9%。日前发起网上问卷调查，在收集意见后会向医管局提出。

《香港01》早前接获消息称，医管局计划率先将三A及三B级员工职位（支援人员最基层的职级）起薪点，上调7%至9%；而现职员工在每年的增薪2.5%以外，全部第三级支援职系员工即使未做满一年，亦可获额外加薪2.5%，最快4月1日于新一个财政年度生效，料有逾万人受惠。