别再追求盲目“平衡” 揾工要似Mr. Right 首要条件:它也爱你

撰文: 许芷婷
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一早起床,刷牙洗脸,上班下班,工作结束,太阳已日落西山,你的“生活”才真正开始?要是把“工作”与“生活”硬邦邦分开,五五平分,“Work Life Balance”根本是天方夜谭。
“Work Life Balance”不可能达到,“和谐”的工作与生活才是我们应追求的目标。

(《The Intern》剧照)

何谓“和谐”的工作与生活?

在工作与生活中找平衡,与在工作与生活中求和谐,两者的分别非常简单。

前者即暗示了你要为了工作牺牲生活,那当然令人受不了,谁人会乐于每天至少牺牲8小时呢?至于后者,就是让工作成为你生命活的一部份。即表示,无论在家或工作中都能保持正面快乐的心情。工作不一定被认为是负面或没趣的事情。

以亚马逊的行政总裁Jeff Bezos为例,他的工作习惯自有一套。他每天都会与家人一起煮早餐、在睡前不会调较闹钟、甚少开会议、每天也总会拨时间洗自己的碗碟。他坚信他的员工也不要在工作与生活中找平衡,因为那表示了是以“工作”来换“生活”。于是,他便以自身作榜样,生活与工作的“融合”,可以有很多不同的方式。

不过,这当然也是最理想状态,Jeff Bezos是总裁当然也是比较自由。 一般“打工仔”要不是“食错药”,是很难说出“我爱上班”这等说话,但起码对自己的工作不厌恶、能有发挥的空间,不以工作为敌,或许你的“生活”没有想像中差。

(《How To Be Single》剧照)

要与工作“和谐共处”,必先找一份“你爱它,它也爱你”的工作

职场如情场,已把冤郁当成常态的员工就似一对对怨侣,面对不适合的工作,只是不断埋怨,却从不想改变或离开,就如面对“过气情人”,要断不断,该舍不舍,互相蹉跎。

要与工作“和谐共处”,必先找一份“你爱它,它也爱你”的工作。不能只求待遇,而做厌恶的事;也不能只求理想,得到的与付出的却不成正比,如合理工时与工资,同事与上司的尊重等等。工作占我们大部份的时间,要是都是做不喜欢或自觉没有意义的事,那当然感到为难。

笔者访问过不少创业女生,她们的工种、故事与动机或许都不同,但她们的“新工作”都有一共通点,就是不一定比先前的工作轻松、工时不一定更短,但她们都因为更爱现在的工作,便自觉再努力也是值得,工作与她们的理想生活不可分割。

所以,要在与工作“和谐共处”,或许也如爱恋,应先找一个情投意合的人?

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Sources:Lifehacks