工联会调查发现少数族裔七大困境　倡设少数族裔事务专员

数月前的一宗少数族裔家庭发生伦常惨剧，令社会关注本港对在港少数族裔的支援是否足够，工联会早前与一个慈善团体进行调查，发现他们在本港面对言语不通等七大困境，建议政制及内地事务局辖下设立少数族裔专员。

本港不同族裔的人士，占整体人口8.4%，合共有619,568人；政府三支外展队在2020-2021年度共为2,645名少数族裔人士提供支援。工联会立法会议员邓家彪指，可见真正受惠的少数族裔人士不多。 2018年成立的“少数族裔事务督导委员会”提出多项针对少数族裔的政策，但2021年人口普查发现少数族裔的失业率为7.3%，远高于港人同期失业率5%，经政策介入后仍有17.6%的人，即约44700人面对贫穷问题，认为政策成效不显著，少数族裔迫切需要政府的主流福利服务。

工联会与香港青年动力协会于上月初合作进行聚焦小组调查，访问14位来自印度、巴基斯坦、菲律宾人士，探讨他们在香港生活中面对的困境，发现他们面对言语不通、成人教育课程不足、歧视问题严重、上流空间少等问题，加上 “假难民”问题增加社会大众对他们的误解、社会参与度低及对支援政策的认知极低等七大困境。

有两名巴基斯坦裔女士在记者会上指，政府虽然有提供的乌尔都语翻译，但其实翻译员大多不能说乌尔都语，只能向她们说英语，影响她们理解，期望加强翻译服务。

工联会建议政制及内地事务局辖下设立少数族裔专员，统筹相关政策，强化少数族裔事务督导委员会的职能；加强公共服务的传译服务，以“及时有效”为目标；加强向少数族裔人士推广公共服务；加强对少数族裔人士学习广东话的支援等。