更新公仆守则明年初内部咨询　是否删政治中立　杨何蓓茵：未定案

施政报告提出强化公务员管理，更新《公务员守则》，公务员事务局局长杨何蓓茵今早（26日）出席电台节目时表示，正在草拟更新守则的内容，预期明年第一季把草拟版咨询公务员团体意见。就她早前透露会删除“政治中立”字眼后引发坊间的讨论，杨何蓓茵最新说法是听取了不同角度，写法如何仍在考虑中，未有定案，唯重申公务员要全心全意帮政府办事，不可被自己的政治立场影响工作。

▼施政报告提出强化公务员管理▼

杨何蓓茵出席商台节目《政经星期六》时表示，《公务员守则》由2009年沿用至今，会突显一些过往没有写出的原则，包括公务员要尊重宪制秩序、有责任维护国家安全，亦要有团队精神。

听了不同角度意见现正考虑

她表示，《守则》的内容正在更新中，希望明年第一季将草拟本向公仆团体收集意见。就删除“政治中立”一词引发社会上的讨论，未有定案，“好多意见都有唔同嘅角度讲咗，点样写就会点样睇，我哋而家都考虑紧。”

她强调，公务员“一定要帮政府全心全意做好，唔可以因为自己的喜恶，自己某些政治取向而话‘呢样嘢我唔做，我中立嘅、我唔支持’，系唔可以”。

被问到公务员政治立场会否有影响，杨何蓓茵表示，公务员不可以被个人政治立场而影响工作，不可以偏帮个别政党，参与政治活动时都要留意，不可以被人联系其公务员身分。

公务员评核不合格如没改善须离职

她又表示，公务员表现评核如果不合格，就会启动机制，跟相关公务员检讨并提议如何改善，及给予改善期限。如果期限完结前没有改善，就会用条例请其离职。

杨何蓓茵表示，其实以往都有类似机制，但执行过程比较复杂。她强调机制会对公务员公平，认为对某些工作不如意的公务员都是好事，“份工唔啱就快啲离开更好。”

▼施政报告提出要“抢人才、抢企业”▼

上年度3700公务员辞职

上年度有3,700多名公务员辞职，杨何蓓茵指出，当中有1,000多人是在试用期，及早发现工作不适合而离开是好事，承认有公务员因为移居海外而离职，以年轻及职级较低的公务员占多。

杨何蓓茵指，公务员或许不及大公司的职位吸引但有意义，“唔会有双粮，但工作满足感是另类。”她表示选择工作时，最重要是自己喜不喜欢该工作。