【逃犯条例】调查指明年加薪仅3.1%　海啸后最低　最坏情况未反映

反修例风波持续，打工仔生计亦受影响。香港浸会大学、华南理工大学及香港人才管理协会的7至9月调查发现，本年度本港各职级平均薪金加幅介乎3.9%至4.1%，预计明年加幅介乎3.5%至3.6%。但据28间公司于10月所提供的数据显示，明年薪酬升幅平均仅为3.1%，粤港澳大湾区薪酬及福利调查委员会主席黄谏珍指“最坏的情况还未反映出来”，预计明年本港加薪幅度将跌至自2008年金融海啸以来最低。

预计明年加薪幅度跌至2008年以来最低

香港浸会大学工商管理学院人力资源策略及发展研究中心、华南理工大学工商管理学院人力资源管理研究中心及香港人才管理协会合作，在今年7月至9月期间以网上问卷调查方式，向97间本港工商机构、63间广东省城市机构、12间澳门机构取得收据，以进行薪酬及福利调查。

本港方面，去年7月至今年6月本港各职级平均薪金调整幅度介乎3.9%至4.1%，预测明年各职级的整体调整加幅介乎3.5%至3.6%。2019年粤港澳大湾区（广东省城市）薪酬及福利调查小组主席梁伟佳预计，明年本港加薪幅度将跌至2008年金融海啸以来最低。

传统招聘旺季停止请人　最坏情况未反映

2019年粤港澳大湾区薪酬及福利调查委员会主席黄谏珍指，修例风波对本港薪酬升幅有负面影响，据28间公司于10月提供的数据显示，明年薪酬升幅平均仅为3.1%，而“最坏的情况还未反映出来。”黄亦预测，明年毕业生入职月薪增幅不会太大。

黄谏珍又指，以往10月、11月是招聘旺季，惟现时有不少公司均宣布停止招聘，其中航空、运输、酒店、旅游、饮食业招聘人手意欲较低，而医疗行业则较不受影响。

工程毕业生起薪最高　可达17K

调查亦发现，去年7月至今年6月应届毕业生平均入职薪金较去年高。在学士学位应届毕业生方面，从事“工程”行业的平均入职月薪最高，达17,010元；从事“资讯科技”的平均入职月薪亦达15,889元；而从事“销售”的则最低，平均入职月薪为13,376元。

广东省城市方面，今年度各职级平均加薪5.4%至6.8%，预测明年各职级平均加薪5.9%至6.3%。

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