85%HAS地勤过档国泰　工会分析：机票优惠较佳

国泰上月邀请全资附属公司香港机场地勤服务（HAS）地勤人员过档，昨日是员工回复的限期。国泰发言人表示， 逾85%获邀员工已回复选择加盟国泰，结果令人满意。国泰航空公司本地职员工会主席朱贤昌就指，国泰的机票优惠和医疗保障较为吸引，估计是HAS员工过档的主要因素。

HAS和国泰同属太古旗下公司，前者的客户包括卡塔尔航空、日本航空等。国泰上月邀请HAS的438名员工过档，昨日就是回复的限期。国泰发言人指，有85%获邀员工决定加盟。

国泰航空公司本地职员工会主席朱贤昌指，据知首批HAS员工会在明年3月调职，第二批人员则会8月安排入职。他指，国泰员工的机票优惠、医疗保障比较吸引，令不少HAS员工决定过档，至于假期、编更等因素则差别不大。另外，对于有指HAS员工获安排14个月月薪，但过档国泰后只得13个月，朱贤昌相信员工过档后的实际薪金应不会有大变动，“可能以前除14（个月薪金），之后变除13”。

国泰近期连番和员工就薪酬福利引发拉锯。国泰空中服务员工会上周和国泰达成协议，来年加薪1%。工会指，加薪幅度与工会原先期望的3.5% 虽有落差，但只能无奈接受。