HR聘文书助理 叹总是“找不到正常人”!网民这次站在公司一方
根据台湾人力银行统计2021年大学新鲜人平均起薪为31K(台币,下同,台币31k约港币7,700元),有一名女网民表示自己公司开了40K的薪水要请文职助理,却招募不到正常人。工作时不但对上级不礼貌,对工作内容还很爱讨价还价清楚划分,甚么是职务内外的工作,让她气得直呼“真的让我大开眼界”。
有时不是奴性不奴性的问题,事事太计较,反而会变得难相处!(按图了解)
事主在社群平台Dcard上表示,她的公司日前再招募秘书(文职助理),月薪开在40至42K、月休8天,工作内容包含“客户服务、客诉处理、文件处理、上司交办事项”。整体看来就是很常见的行政工作内容,事主写到“40K以文职秘书、助理来看,已经不算低薪了吧,但是请来的人对上级不礼貌,对工作内容讨价还价,真的让我大开眼界!”
事主无奈叹,明明在工作的职责上就有写,除了本身的职务,还要处理上司交办的事情,怎料对方很爱斤斤计较,宁可花时间在争辩某件是算不算职务内的工作,也不愿意把心力放在完成工作上。虽然说这个人最后是被换掉了,但是后面面试进来的人,抱持这样态度的新人大有人在。
事主指出,虽然常听闻这两年因为疫情,找不到工作的人很多,但这两年来面试的许多人却都怪的,让她气愤直呼“为甚么面试不到态度正常礼貌的求职者”、“就我的经验来看,根本已经不是薪水问题,而是台湾生育率低,高阶人才流失严重,导致以前中阶人才往高阶去,低阶的人才往上走,而低阶的人之所以低阶,就是因为他们工作态度有问题。”
事主最后还提到“有时候并不是我们是衰上司或是我们奴,而是有些上司交办的事项,学会了就是你的,你学会了,可能就是未来比同事升迁快的原因”,并写到“我觉得应该是要分辨,给你的任务究竟是单纯推无聊工作给你,还是你学会了对自己有益处,而不是只知道争,那种感觉给人很不舒服”。
贴文一出后立刻引来网民留言,有人觉得是公司面试人才、福利条件的问题:
.“如果每次都招到这种的,要先检讨自己找人面试的能力吧,怎么会开地图砲检讨所有求职者”
.“这种事是相对的,员工没本事找更好的,公司也没本事开更高,活该配在一起,然后互相抱怨”
.“我觉得有时候,是HR不会找人,以前待一家公司,HR简直怪人开发机,面试官也是不懂操作的人,就连续找了好多个都很怪的人来”
也有许多人表示认同:
.“真的,现在的风向好像对工作认真负责变成就是奴,然后疯狂嫌自己低薪”
.“看了这篇好舒爽喔,的确不可否认有惯老板烂上司,但在职场待了好几年、看了不少新人的我来说,近年魔幻态度的新人真的越来越多”
.“真的一堆人没能力,又怨天尤人”
.“看了这篇好舒爽喔!的确不可否认有惯老板烂上司,但对在职场待了好几年、看了不少新人的我们来说,同样职缺、同样年龄、薪资也有跟着时代市场调整的条件下,魔幻态度的新人真的越来越多。”
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【本文经《风传媒》授权转载,原文:月薪40K征文书助理竟“找不到正常人”!她曝光年轻人奇葩行为,直呼:让我大开眼界】