“系爱定系责任?”每朝起身返工不只因为穷 10大原因钱只属其一

撰文: 半宅职薯
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你每天早上醒来,有没有想过是甚么驱使你要去返工呢?

今天半宅职薯就和大家分享十大原因,驱使你每天早上准时起床返工。

别只懂放负,想想自己是受以下哪个原因驱使而上班吧!(按图了解)

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薪金

薪金是最容易想到的原因,但这并不是唯一。事实上,有些工作是除了薪金好之外,甚么都不好:工时长、压力大、返工时间不方便、人事问题复杂……等等。

晋升机会

当你在职场得到晋升,你会享受到很多附带的好处:更加自主的工作方式;更大的房间(地位象征);更多下属讨好你;更容易刷存在感……等等。

地位

谈到地位,大家很容易会联想到这是高级职员的专利。但其实职场上的“老屎忽”,也能够享受在新人面前“也文也武”的快感。必须注意的是,“老屎忽”不是指年纪上的老,而是指心态上和地位上的超然位置。所以只要条件许可,年轻人一样可以当“老屎忽”。

成就感

如果你负责的是更能突破舒适圈,更高挑战性,更加能影响大局,更需要高技巧和能力的工作,你自然会从工作之中获得成就感。

认同感

当你的努力得到上司老细,乃至于同事及客户的认同,你自然会感到强烈的认同感,令你觉得一切的努力都是值得的。

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生活保障

如果你的工作要求不算很高,同时也不会给你发达的机会, 但你只要每天准时上班下班,日复日的重复差不多的事,便可以保证三餐温饱直至退休,你也许会认为这工作很吸引呢!

兴趣

在最理想的情况,你的工作就是你的兴趣,那么你便会全情投入享受工作带来的快感。当然,事实上总有些衰老细破坏你的雅兴。所以这只是最理想的情况。

舒适

可能你比较难想像,其实有一些人返工是为了舒适的:无业待在家又好像太过无所事事,不知怎样消磨时间,所以最好有一份工作,工作量不高,但又可以带来少许收入,填充无聊的时间。

同事关系

有些管理得比较成功的团队,同事之间的关系可以很密切:一起“吹水”、一起饮茶、一起午饭……等等。同事就好像朋友一样,想起也觉得开心。

快乐

快乐不一定是物质上的回报,也可以是心灵上的回报。例如你的工作很有意义,能够帮助其他人,贡献社会,你也可以从中得到快乐。

结语

很多人谈及工作的时候,首先都会论及薪金,其实这只是狭隘的量度。一份好的工作,会带给你很多薪金以外的好处。所以如果你的工作薪金不是很突出的话,先想想你的工作还能够带给你甚么,也许你会有新的发现呢!

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