平机会举办活动响应“国际消除种族歧视日” 推动种族平等和共融
为响应3月21日“国际消除种族歧视日”及庆祝《种族歧视条例》生效15周年，平机会将举办一连串活动包括教育论坛及运动日，又会推出巴士车身广告，以推动社会关注种族平等及共融。平机会更透过“种族友善校园嘉许计划”，鼓励学校举行宣扬种族共融的活动，以及安排老师接受培训，学习如何建立共融校园。
撰文：平等机会委员会主席朱敏健
3月21日“国际消除种族歧视日”
联合国于1966年将每年3月21日订定为“国际消除种族歧视日”，希望提醒每一个人，种族歧视对社会的伤害，并鼓励大众致力促进及传递有关种族融和的信息。
在香港，无论你是属于哪一个种族，都会受到《种族歧视条例》的保障。这条例在2009年起生效，保障任何人在雇佣、教育、货品、设施及服务的提供、处所的处置或管理、参与会社、选举及投票等范畴，免受种族歧视、骚扰及中伤。
举办论坛探讨如何在校园环境实践多元共融
平机会是负责执行《种族歧视条例》的机构，一直致力推动种族平等及共融，并透过宣传教育、政策倡议、研究、培训及社区联系等工作，消除公众对不同族裔人士的偏见，让他们平等地参与社会，促进种族共融。今年适逢《种族歧视条例》生效15周年，平机会将举办不同类型的宣传推广活动，务求将种族多元共融的信息传遍香港不同角落。
平机会尤其关注少数族裔在教育方面的平等机会，包括他们是否能有效地学习中文、获得的支援是否足够等，因为他们的学习成效和中文能力直接影响他们将来的工作机会及发展。为了响应“国际消除种族歧视日”，平机会将会在3月16日举行“多元共融教育论坛”，与教育工作者一起进行讨论，探讨如何在学校移除偏见，建立共融学习的环境。
除了我本人会出席论坛外，参与专题研讨的嘉宾包括：香港教育大学课程与教学学系助理教授高俊杰博士、心光盲人院暨学校院长郁德芬博士及薪火女生（香港）董事会成员李旭平先生。专题研讨由社企“爱同行”共同创办人黄静虹女士主持，将聚焦探讨从性别、种族及残疾的角度支援有不同学习需要的学生的方法。此外，三间中学的代表亦会分享在校园内促进种族共融、推广多元文化以及启发女学生发挥潜能的良好常规。
学校和老师支持建立种族友善校园
为了在校园推广种族共融，平机会在2023年3月首次推出“种族友善校园嘉许计划”，鼓励学校透过活动教导学生种族共融。参与计划的学校须举行各种学生活动和进行宣传，在校园推广种族平等和共融的信息。平机会在2023/24学年再度推出嘉许计划，除了涵盖不同种族背景之间的共融外，亦包括来自不同地域文化和原居地的群体，例如新来港人士、来自内地不同地区的香港居民或访港者等。我们很高兴今届嘉许计划的反应非常良好，参与的学校从去年60间大幅增加至179间，当中更有超过400名老师参加了平机会举办的种族友善校园培训活动。
学校以外，平机会亦积极在社区推动种族融和。平机会将会在4月21日举办“种族多元共融运动日2024”，邀请学校、企业和社区机构组成有不同种族人士参与的队伍，参加多个运动项目，冀以体育会友，以竞技促进交流、缔结友谊。
种族融和的社会不单让每个人可享有平等机会，亦可促进社会稳定及和谐。平机会将继续和政府及不同持份者紧密合作，并希望借着今年的“国际消除种族歧视日”，鼓励市民大众摒弃对不同族群的歧视和偏见，一起构建多元、共融和关爱的香港。