爱活在comfort zone？转工不再是禁忌：4个不必怕辞职的理由

我们总爱活在自己的comfort zone。有时，那份工作未必是最适合自己，或者是有最好的待遇，但总有一种“做生不如做熟”的感觉，让我们害怕去适应一个新环境，迎接新挑战。然而，有危才有机，不踏出第一步，又如何知道适合自己与否？

转工不再是禁忌

上一辈的人，总倾向在一间公司逗留长时间，甚至是待上好几十年，维持著相似的工作。有些人甚至觉得不应该频繁地“跳槽”，然而今天的情况却不再一样。有调查指出，美国人平均在一间公司待上四年半的时间里就会转到其他公司的职位。有些人在十年间也转换了四间不同的公司。所以，在今天来说，转工不再是禁忌。

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工作的种类也正在变化

以往，我们熟悉的职位，如医生、律师、教师等，万变不离其中。但今年的社会，却愈多愈多不同的职业以供选择，如近年新兴的社交媒体经理和应用程式开发者等，在不同的公司也扮演著非常重要的角色，但其实在几年前，这些职位根本就不存在。而某些工作其实也随时代而淘汰，如打字员、校对员等，所以长时间留在同一个职位，对个人竞争力来说也不是一件好事。

熟悉的技能可用在不同层面

以为自己熟悉的技能，不是一样特别的专长？其实，现在不少小公司或是初创企业也需要各式各样的专才，无论是处理营销、合作伙伴关系还是社交媒体的运作都处于学习的阶段，你或者需要把以往的各种技能带到公司里，让新公司都需要你。

你可以重操故业

现今的世代，大概经已没有一份一生一世的工作。你可以跳到一个全新的环境，当然也意味著你可以重操故业，随时回到你熟悉的工作。当发现新的工作模式不适合你的时候，你大可以回到旧的职位。当然，你也不一定要会回到同一家公司，但面试官的确会对你有深刻印象，因为你有机会找到一份新工作但却愿意回归旧有的工作，这也意味著你本身的职业生涯真的很适合你，也会更加相信你会待在这间公司更长久一点。据Fast Company最近发表的一项调查显示，更多人选择回到旧雇主的身边，甚至也会有一些意想不到的好处。

（资料来源﹕Refinery 29）