打工仔跳草裙舞辞职搏加人工 老细答应仲咁做！专家教加人工绝技

作为打工仔，人人都想人工高福利好，找到一份笋工。近日，就有位网民分享他的同事打算向老板暗示想辞职，希望老板主动提出加人工挽留他。谁不知，这位同事打错算盘，老板不但接受他辞职的申请，更贴心到帮他做埋呢样嘢！

近日，就有位网民在香港讨论区发文“加唔到人工仲要连份工都冇埋”为题，分享他的同事经常嫌弃自己的职位薪酬低，公司又没有加薪，于是就打算和上司申请辞职，望他会为了挽留自己而加薪。事主表示“佢仲好得戚话呢招一定行得通”怎知道事后，老板不但没有挽留他，“仲同佢讲你好似仲有好多大假净，你可以扣假早啲走㖞”

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期后，老板更招开紧急会议，“同我哋讲返呢件事，话佢最快7月中就last day啦，大家有野要交接就快啲倾掂数”这位同事猜想不到老板不但没有挽留他，甚至替他算清剩余的假期，让他可以更早离开公司。事主更指：“同事其实唔系真心想唔做，但系估唔到阿头咁顺摊仲要叫佢扣大假快啲走⋯”

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《开罐Opener》就向“辣妈CEO”之称的资深猎头人张慧敏（Son姐）请教了，职场上向老板表示想加薪的实用技巧。就事主的经历，Son姐指“当事人系几咁无知，只站在自己的角度岀发。他有勇气直接向老板申请辞职，即他都认为公司需要自己、认为自己很重要，但老板的答案就是告诉他‘不是’”她就提醒打工仔切忌自视过高，因评论应否升职加薪的条件，并非打工仔的自身感受，而是站在老板的角度去衡量自己的业绩、对公司的贡献和带来的收益。她认为如果有实质理据就应该直接、坦白和上司商量升职加薪。