人类总重复同样错误 美国星巴克员工取笑口吃顾客 再酿公关灾难

撰文: 梁凯怡
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美国连锁咖啡店星巴克(Starbucks)费城(Philadelphia)分店4月卷入种族歧视风波后,公司急忙以反歧视培训化解公关灾难。事隔数月,星巴克员工又再次惹祸。
费城学生Tan Lekwijit周日(1日)在Facebook发文批评,星巴克咖啡师嘲笑朋友口吃。公司发言人回应传媒查询时,表示已将涉事员工解雇。

据Tan Lekwijit所指,他和朋友萨姆(Sam)6月27日前往费城宾夕法尼亚大学(University of Pennsylvania)附近、位于沃尔纳特街(Walnut Street)和第34街交界的星巴克分店。萨姆购买咖啡时,店员询问他的名字,口吃的萨姆回答说:“萨—萨—萨姆。(S-s-sam)”随后,店员便在咖啡杯的标签上标上“萨—萨—萨姆”。

萨姆对店员不尊重的行为深感不忿,于是去信星巴克顾客服务部门投诉。萨姆之后收到官腔的回复电邮,并向他提供5美元(约39港元)赔偿。Tan Lekwijit认为,星巴克对事件的理解完全错误:“这不是怎样写别人名字的问题,而是你怎样对待语言障碍患者。”他又解释,公开提出问题并不是想为别人带来麻烦,而是希望唤起关注,让人知道这做法只会为别人带来伤害。

公司发言人内斯比特(Nate Nesbitt)周四(5日)回应《华盛顿邮报》查询时,表示已将涉事员工解雇,并称公司对如此行为绝不容忍。公司未有透露员工姓名。

今年4月12日,费城(Philadelphia)一间星巴克不让两名黑人“零消费”坐在店内。两名黑人在店内等朋友时没有点餐,店员不但拒借洗手间,更报警指两人非法入侵,及后警方拘捕两人。

行政总裁约翰逊(Kevin Johnson)就事件致歉,表示自己需要问责,承诺重新检视内部政策及加强培训。除了5月底时关店半天让员工接受反歧视培训,公司亦推出多项新措施,包括让没有消费的顾客在店内逗留,并使用店内洗手间。

不过培训过后,星巴克仍传出种族歧视事件。5月15日,一名墨西哥人到星巴克买咖啡,店员将他的名字写成“Beaner”,即美国人对墨西哥人的贬义词。事件再惹来批评。

(华盛顿邮报/每日电讯报)