公众假期照返工 迪士尼前线感叹同公司不同假 巴士司机有假难请

撰文: 甄挺良
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复活节假期周五(14日)开始,然而4日红假你又有无份?碍于不少行业仍然实施全年12日“法定假期”制度,和17日“公众假期”相差足足5天。
为份工,轮班工作在所难免,但只放“法定假期”的一众打工仔,不但周五要上班,日后无补假,更悲惨的是可能出现“同公司不同假”的情况。
职工盟周五举行游行,要求政府划一17天劳工假,改善基层工人待遇。

去片!希特拉都放唔到17日劳工假

事实上,“银行假”、“劳工假”制度存在已久,社会上早有声音要求两者看齐,诉求却迟迟未获政府回应。两者最大分别在于前者多了5天假期,以2017年为例,放“劳工假”的雇员就少放了复活节假期3天、佛诞及圣诞节翌日。香港不少行业均要全年运作,雇员轮班工作在所难免,运输业、零售业、清洁工友、保安等行业工时长,假期少,难免令雇员萌生去意。

职工盟今日发起游行,由中环长江中心游行至候任特首办公室,促请候任特首林郑月娥正视工人权益,立法划一17天劳工假及银行假。职工盟近日亦在其Facebook上载“希特拉”恶搞片段,揶揄资方以种种理由推搪,不肯让员工统一放17日公众假期,可谓笑中有泪。

巴士全年无休,绝大部分巴士司机只能享有12日法定假期。(资料图片/江智骞摄)

运输业
前线司机每日接载市民出入,遇上假期工作可能更加忙碌。不过,原来事后大部份巴士司机事后都没有补假;城巴职工会理事长许汉杰表示,工会一直有向公司争取统一17日假期,但却获回复指“受资源所限,暂时都不会考虑”。他续指,前线车长每年只有12日法定假期,就算要请假亦不容易,“公司唔够司机,平时要在例假之外要再攞一两日连假都难”,促请城巴正视人手不足问题,聘请更多司机。
同样是运输界一员,港铁员工虽然都要在公众假期轮班工作,但就会获安排补假。铁路车务员工协会主席刘彩红表示,一般而言员工都对轮班工作习以为常,但最重要是事后可以补假,每年的公众假期有17天。

零售业工时长,假期少,不少从业员都希望可增加假期日数。(资料图片/陈焯𪸩摄)

零售业
零售业对本港影响举足轻重,前线员工的待遇多年来却未见改善。职工盟零售、商业及成衣业总工会总干事张丽霞指,大部分零售业从业员一星期上班6天,工时长,假期少,“大时大节要返工亦无补假”。她表示,近年业界的待遇有再恶化趋势,“过往中小企老板都较有人情味,大家互相通融一下;近年却如铁板一块,有时候连法定假期都放唔足”。

迪士尼乐园在公众假期时人流更多,事后前线员工却不会获发补假。(资料图片/余俊亮摄)

旅游业
香港迪士尼乐园职工会主席郑丽儿指,前线员工占乐园大多数,“餐饮、迎宾、清洁、保安样样齐”,却不可享有的17日公众假期,“公众假期时客量多,大家其实仲忙,但之后连补假都无”。她认为,迪士尼是“外资大公司”,相信在世界各地其他乐园亦不会出现“两款公众假期制度”,希望假期日数可尽快和白领员工看齐。
不过,她亦对未来发展不感乐观,指公司无意增加资源留住员工,加上乐园位置偏僻,日后如人手继续流失,只会令留下来的员工更加吃力。

人力顾问:转放“银行假”公司增

安俊人力资源顾问董事总经理周绮萍表示,近年多了公司转行“银行假”及“5天工作周”来吸引雇员入职,形容绝大部分打工仔“一做过放17日的公司,就唔会返去12日”,相信日后会有更多公司采用。她举例指,过往贸易公司可能要迁就厂房,而实行劳工假,但近年为吸引员工加入亦纷纷改制。不过,她亦坦言部分行业要实行17天假期有困难,“例如护理业、物业管理等,可能本身人手亦非常紧张,比较难可替换”。