国泰裁员｜谭文豪：对决定伤感　忧酿成骨牌效应

国泰航空今日（10月21日）公布，将实行大规模裁员计划，削减8500个职位，未来数周将裁减约5300名驻港员工。
曾任职国泰机师的公民党立法会议员谭文豪表示，个人对于是次决定感到伤感，认为国泰应有更好的处理手法，如停薪留职。他又质疑，政府今年6月向国泰注资逾270亿元公帑，并有两名观察员在国泰董事局中，竟也不能阻止此事发生，担心今次裁员会向社会做出错误示范，带来骨牌效应，恶化本港失业问题。

谭：忧向企业释出错误讯息

谭文豪指，今次裁员受直接影响的香港员工至少有五千多人，政府不能说国泰是一间上市公司、那是商业决定就坐视不理，因为政府今年6月才向国泰注资二百多亿元公帑，有责任防止大规模裁员发生。

他指，明白业界面对寒冬甚至结冰的情况，但裁员涉及的是五千多个家庭，国泰大可用停薪留职方式处理，待日后航空业反弹，员工就可以复工，或至少都应承诺日后如有空间，会优先重新聘请相关受影响员工。他又提到，港龙航空直接停止运作，但该公司投放不少资源训练本地机师，这批机师人才一次过流失，十分可惜，也不利政府一直提到的“将香港建立成国际航空枢纽”。

谭文豪又指，政府推出多轮保就业计划后，也不能防止大规模裁员事件，更严重的在于，政府向一间公司注资二百多亿，而国泰本身市值都只是三、四百亿左右，几乎已“买起”一间企业，也没能阻止裁员，将做出错误示范，带来骨牌效应，令更多大机构裁员更加不手软。

麦美娟：推高失业率至少0.2%

工联会立法会议员麦美娟指，对国泰决定表示忧虑及关注，明白到现时是航空业寒冬，但大企业更应与员工共渡时艰，尤其国泰曾受政府资助，更应履行社会责任。如此贸然裁员，几千人将失业，她预计会将失业率推高至少0.2%，工联会过去已多次提出政府应推出政策援助失业人士。

郭伟强则指，如果国泰要裁减基层员工，应同时详细公布高层管理人员大幅减薪及相关幅度，才显得上下同心，而不是肥上瘦下。