Mean Guys收入更高？ 丹麦专家：“世界仔”反而唔好捞
撰文： 袁澍
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不要以为善于沟通、人缘好的员工薪金自然较高，最近美国《哈佛商业评论》刊登的一篇研究反驳这个说法：年过30、在职场里吃得开的“世界仔”，薪金反而远远不及为人刻薄者。
专家指出，自这个岁数开始，勤力、外向与不为人喜的男子会比一般人收入更高，这个情况去到40多50多岁的人也适用。
丹麦哥本哈根大学的经济学副教授珍斯沃斯基（Miriam Gensowski）2017年于《劳动经济学期刊》（Journal of Labor Economics）发表这项有趣的研究。她是基于特曼资质研究（Terman Study）结果进行分析。从事特曼资质研究的研究员在1920年代至1990年代，追踪1,500高智商人士的生活状况。
珍斯沃斯基特别注意他们童年性格、一生的收入以及教育状况。她想从中找出，什么特质会反映在男士及女士事业成功之上。
她研究的结果令人意外：待人友善的男性，明显要比其他人赚得少。这种情况在年轻男士身上不是全盘真确，但当他们踏入30岁，其性格之于薪金高低的影响就会变得明显，情况会一直延至他们40至60岁时。
她指出，整体而言，性情最好的20%男性，一生会比一般人少赚27万美元（约210万港元）之多！
在她的研究中，在女性方面，不存在性格可人者会比一般女子赚得少的情况。
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（商业内幕）