鼓励就业双刃剑　日本央行：女性及长者工作比例增　压低了通胀

日本政府面对多种社会及经济问题，使用了大量方法，但都未能推升通胀。日本央行最新报告指出，就业市场一些现象，是令到通胀未能上升的主要原因。

通胀仍未达到2%目标　落后于欧洲

 日本央行昨日修改货币政策，希望推高通胀至2%目标。该行今日分析通胀未能如期上扬的原因，指出愈来愈多女性及长者投入职场，再加上企将业务用自动化令人手减少，是日本薪金及通胀难以大升的原因。

而欧洲的最新数据显示，当地的通胀已经超过了欧洲央行的2%目标，最新为2.1%。与欧洲相比，日本通胀明显落后。

日本企业陷入人才荒　但未大幅加薪

鼓励女性及长者就业是日本政府的劳工政策，原因是日本人口老化，劳动人口面临不足，因此希望已婚女性及长者重投职场，以减轻部份企业的人手压力。

事实上不少日本企业陷入人才荒，大学生毕业前往往都收到几间公司的邀请信，人手竞争激烈。

家庭习惯低薪低物价　并未接受加价

从企业角度，政府鼓励更多人就业，公司憧憬更多劳动者求职，减轻招聘压力，同时亦不必大幅上调人工来挖角。而在家庭层面，日本央行指出没有迹象显示日本家庭已经接受产品加价，因为长时间通缩，令人们习惯了低薪及低物价的生活。

在这种情况下，日本央行预期中长期通胀升幅仍然会滞后。