书籍介绍｜《隐形之光》采访十二位工友　道出香港清洁行业悲歌

“仔仔，有啲人收垃圾唔好行过去啦好臭啊，你唔读书第时大个做清洁！”
清洁工友如此复述他们工作时所听到的路人的冷言冷语。毫不掩饰的、赤裸裸的歧视，道出了香港清洁行业的悲歌。
文: 邹传仁

除了大众的有色眼镜之外，回归后，随著政府把公营服务外判，“价低者得”的投标机制，造成清洁工友的薪酬待遇偏低，转换合约时失去累积劳工福利的权利。外判公司甚至以行政手段剥削基层工友，如避开支付遣散费或长期服务金、拒绝支付年假工资等，劳资纠纷时常发生。根据统计，洁净行业工友的平均年龄是六十二岁，八成工友身体有多于一处劳损，四成需要忍痛工作。

书名：隐形之光——十二位清洁工友的故事
作者：明爱青少年及社区服务、明爱社区发展服务
出版社：三联书店（香港）有限公司

《隐形之光——十二位清洁工友的故事》由明爱策划，书写团队是明爱劳动友善社区计划的一群社工，他们与清洁工友同行，为他们发声，争取改善待遇和工作环境，探索劳动与社区的各种可能性。

本书采访的十二位工友，分属清洁行业的不同工种，包括公厕清洁、屋邨清洁、防治虫鼠、街道水车等等；他们出身背景也是各种各样，有新移民，有从原本的工作退休后投身清洁行业，有些女工友更要同时兼顾工作和照顾家人的双份重担。不同受访者面对著生活中不同的困难，相同的是一份淡淡的慨叹，但仍然坚持敬业乐业的态度。

书中一些由受访者提供的照片，展示了他们在工作场所的个人空间，能发现他们把休息室布置得舒服而卫生。很多市民，就像本文开首那一位，他们嫌弃清楚工友，讽刺的是，他们印象中清洁工友身处的“不卫生的工作环境”，那些不卫生的源头，却都是我们不争气地制造出来的垃圾。

这都应了关注本地福利制度及劳工权益的学者欧阳达初所说：“早几年疫情爆发，社区里的清洁工要处理很多事务，当清洁工们因疫情而不能出门时，堆积的垃圾才似乎让人普遍感受到清洁工对我们的重要性。环境清洁与否的能见度很高，但清洁工生产的贡献能见度却很低。”换言之，他们为香港卫生环境的付出，和他们获得的社会认同不成比例。

大众对清洁工友的视而不见，往往来自认知的盲点，把清洁工友当成社区功能运作的一个零件。幸好，有社工们走进工友们的生命，把他们的故事写成动人的访谈，希望令读者记起一个简单而理所当然的事实：工友们都是有血有肉的人，他们为生活而奋斗，带给我们一个清洁的香港，绝对值得更多的尊重和肯定。

（图片及标题为编辑所拟，本文不代表艺文格物立场。）