HR一来电就约见工时间很无礼？　网民抱怨：先发电邮来对双方都好

不少人找工作都会透过猎头公司投递履历面试，而企业为了找寻合适人才，有时也会主动打电话邀约面试。对此，就有一名男网友PO文抱怨，HR直接打电话的行为很不妥，“为甚么不能先发一个猎头公司的邀约函给求职者确认一下工作内容再回复呢？”引发网友热烈讨论。

经猎头揾工HR一来电即约面试？（按图看清！）

该名网友在《Dcard》发文表示，最近正在找工作，但发现很多公司的HR都喜欢直接打一通电话邀约面试，让他不禁疑惑“为甚么HR都要这样逼求职者，不能先发一个猎头公司的邀约函给求职者确认一下工作内容再回复呢？这样不是对双方比较好，也有初步的了解”。

原PO也举例，即便是男女相亲也会先给对方看照片，再决定要不要赴约，“还是这是一种强迫对方的概念？”

文章曝光后，引来网友留言回应“所以我接到电话一律都先请他们寄面试邀请信，可惜有些HR不是这样想的”、“超级认同，都还不知道是甚么样的工作就要人家去面试，连公司地点在哪都不知道”、“接到这种我都会当场问工作内容，不喜欢就直接拒绝了”。

此外，也有网友提出不同看法，“我反而觉得打电话比较好，他打来你也直接问”、“因为超多人不会回信，而且很多人自己投了之后，发信问他有没有意愿来面试，也没下文”、“愿意打电话给你的HR代表对你的兴趣比寄信高，因为打一通电话花的时间远比一封罐头邀约信多”。

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