毕业生疫情揾工难　红十字会推有薪实习计划招募大学及中学毕业生

疫情令本港经济受挫，毕业生在求职路上容易碰壁。红十字会特别为刚考完文凭试的考生及大学毕业生，推出第二届“人道实习生计划2021”，提供为期6个月的有薪实习合约。
该计划首届实习生刘子杰，现时获红十字会聘为全职活动干事。他称，在实习过程中，获不少得著，亦令他人生出现转变。他在大学期间修读环境科学，因工作产生兴趣，决心攻读社会工作硕士。

计划的首届实习生刘子杰，现时为红十字会全职活动干事，负责为中、小学生举办各式活动。刘在大学期间，于环境科学系毕业，但在红会实习时，令他重新找到自己的人生方向，实习计划令他对社会工作产生兴趣，将会将攻读社工相关的硕士课程。

刘子杰说，在大学曾参与环境科学相关的实习工作，但发现自己不太适合。大学毕业后两个月仍未找到工作，便尝试参与红十字会实习计划的面试，“年轻咩都可以试吓”。刘表示，过去以为红十字会主要负责呼吁市民捐血及做人道救援服务，加入后才发现红会工作及服务比想像多元化及广泛。刘子杰当时获安排加入“青年领袖发展”团队，主要为大学生传递各种人道价值及招募义工。

实习要变通　疫情下办活动要变阵

刘子杰形容，由于工作主要面对大学生，刚毕业的身份，加上年纪相若，令他工作时得心应手，筹办活动时，亦清楚大学生对甚么主题有兴趣。当结束人道实习生计划后，刘选择留在红十字会出任全职工作，原因是基于一份感动及对青年服务兴趣。他在实习期间，曾参与一项朋辈教育员训练，训练为期7天，不少参与的训练员，本来有全职工作，但每天放工后仍愿意帮忙，这份坚持令他为之感动。

因应疫情关系，实体活动已取消，但刘子杰说，团队没有因此停下来，将实体活动搬至网上进行，利用Zoom推出一系列的网上讲座、工作坊等。他的团队与少数族裔及无家者合作，让大学生接触社会上其他社群，“大学生少机会喺香港接触到呢啲族群，佢哋系社会上比较需要帮助，面对新冠疫情佢哋嘅处境更加差。”

刘子杰续说，留意到少数族裔因语言问题，吸收防疫资讯较慢，有时或因卫生意识不足，在疫情中受歧视。举办活动时曾拍片推动加强意识，影片剧情围绕一个缺乏防疫知识的长者，遭受歧视情况，影片逐步将长者背后的苦衷反映，希望促进社会的理解与尊重，“希望大众可以正视返成件事，理解唔同嘅人背后嘅一啲原因，而唔系直接批评。”

人道实习生计划吸纳年轻新血

近两年青少年在疫情冲击下，难以找到工作。红十字会连续两年推出人道实习生计划，第二届在今年9月至3月期间举行，会为学员提供6个月的有薪合约。去年首届计划，共招聘20位应届大学毕业生，月薪有15,000元，吸引近200人报名面试。

今年举办的第二届实习计划，会将其中10个名额，拨给应届文凭试考生，共招募10名文凭试考生和10名应届大学毕业生。红十字会行政总裁苏婉娴表示，想为初出茅庐的年轻人提供“转变”，而实习计划亦是双赢，相信实习生可为红十字会，带来更与时并进的意见。