见工被HR问梦想　求职者咁答忧衰咗九成　网民：主要想考反应急才

见工面试不时会被公司人事部的问题考起，有求职者于讨论区发文表示，他日前应征做船务文员，见工时人事部员工问他“你梦想系咩？”，由于他没有远大的梦想，故回答梦想是身体健康，事后他担心会否回答得差，问道“我都唔知呢个问题系想人答啲咩，我咁样答系咪衰咗九成？”。有网民认为没标准答案，“主要考你反应、急才，因为好多问题其实背都背到，分分钟见10个都系咁答，所以都会整一条问题系完全唔关事”。

该名求职者于香港讨论区以“见工问呢啲问题系想人点答？”为题发文表示，原本去年毕业后应开始求职，但因身体出毛病，所以2个月前才真正开始求职，惟他将履历传送给10多间公司后，才有1间有回音，他形容“有少少灰”。

他续说，日前他到该间有回音的公司见工，起初与人事部交谈得很顺利，但最后对方却问他“你梦想系咩？”。他不知如何回答，直言“我之前读书拣科冇谂过之后想做咩工，讲真而家apply（应征）呢份shipping（船务）文员都唔系对份工有兴趣，只系想揾到份工，父母唔会担心我”。

他表示，由于自己没有远大的梦想，“冇特别嘢想做，又唔知自己钟意做啲咩”，于是回答梦想是身体健康，提到去年因身体出毛病所以不能工作，还让家人担心照顾，因而发现有健康的身体真的很重要，惟他事后担心回答得不理想。

有网民指出“就算系交行货你都要答得得体啲，虽然明知道个梦想冇可能实现”、“可以答啲同工作相关嘅梦想”、“多数讲梦想都系讲发挥自己才能成就方面”。有人认为楼主回答没太大问题，“楼主咁答当然唔系HR最想听嘅答案，但亦未至于答得太骑呢，所以又唔一定衰紧。视乎佢哋有几想要人，同埋呢份工请人嘅准则系乜”、“见份文员问依个问题又系奇怪咗啲，可能佢想睇你对答，似唔似一个正常人，楼主咁答好OK㖞，对答正常，应唔会因为咁答而衰咗”。

有网民批评人事部的提问差，“HR用梦想提问就虚少少，通常正规台词问你未来5年规划”、“其实个HR又几胶，问人哋梦想系咩。见工咋大佬，你估上紧星梦咩”、“公司要个有咁多梦想嘅同事做咩？佢哋最想要冇梦想帮公司打足一世工嘅人”。