【公务员薪酬调整2019】陈维安月薪加1.2万元　基层只加750元

影响公务员加薪幅度的薪酬趋势调查结果今早（16日）出炉，高层公务员扣除递增薪点后的净加薪指标为4.58%，中层公务员为5.08%，低层公务员为3.13%，数字均较去年高。
低层公务员以助理文书主任一职为例，将加薪约751元；而高层公务员按指标加薪后，公务员首长级薪级表第8点（D8）职位、即常任秘书长，将加薪约1.32万元，而第6点（D6）职位将加薪约1.2万元，以现时跟随公务员编制、D6级的立法会秘书长陈维安为例，按指标加薪后月薪达27.2万元。

三级公务员薪酬趋势的总指标，低层加薪5.32%、中层加薪6.29%、高层加薪5.79%；扣除递增薪点后，薪酬趋势净指标，低层加薪3.13%、中层加薪5.08%、高层加薪4.58%。

根据惯例，低层公务员加薪幅度会与中层公务员“睇齐”，料低层公务员最终加幅与中层一样，同为5.08%。以低层公务员的助理文书主任一职为例，月薪为14,780元，若以加幅5.08%计算的话，即按指标加薪后约15,531元，实际加薪约751元。

应耀康按指标加薪后达30.3万元

另外高层公务员的加薪幅度为4.58%，其中运输及房屋局常任秘书长兼房屋署署长应耀康为公务员首长级薪点第八级，月薪约29万元，按加幅4.58%计算的话，即按指标加薪后达30.3万元，实际加薪约1.32万元。若以一名每日上班10小时、每月上班24日的打工仔计，以最低工资计算，月薪最低为9000元，故此其加薪较该名打工仔更多出逾4000元。

不过应耀康任内处事手法曾受批评，他任职财经事务及库务局副秘书长期间，主持讨论问责高官改组属下的职位安排，惟政府未提交全盘资料下，议员通过动议要撤回六份新开职位文件。应耀康其后批评当时的立法会议员处理拨款浪费时间，惹来前立法会金融界议员李国宝怒斥他“傲慢自大”、“不负责任”。

直到2015年发生铅水事件，他以房屋署署长身份会见记者时，被问到承建商名称时，竟以“怕读错”为由拒绝透露，事件随即引起社会哗然，最终即晚发新闻稿致歉。

陈维安现时月薪约26万元  加薪后达27.2万元

此外，据悉立法会秘书处职员薪金调整是与公务员“睇齐”，现时秘书处最高职位为陈维安，其职位属公务员首长级薪级第6点，达26万元，薪酬比副局长的最高22万元更高。按加幅4.58%计算的话，即按指标加薪后达27.2万元，实际加薪约1.2万元。

不过陈维安的处事手法不时惹争议，近日遭民主派质疑他处理《逃犯条例》修例的议事程序有欠中立，不但向他提出不信任动议，更向他发律师信，称其做法越权、欠中立。早于2016年DQ立法会议员事件中，他称自己无法协助专业议政姚松炎、青年新政梁颂恒及游蕙祯监誓，又指他们无权参与之后的会议及投票选出立法会主席，被外界质疑他越权。