求职者嫌8k月薪低 讲反话要求降到2k HR赞:你这样年轻人不多了

撰文: 孙圣然
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浙江杭州有求职者面试程式师,因嫌8000元(人民币,下同)的月薪太低而故意说反话,要求HR将月薪降至2000元,未料对方最终竟欣然同意,并称“(你)这样的年轻人真的不多了,深度体谅了老板和公司的压力。”

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据《九派新闻》报道,上述求职者称自己在求职时发现该公司招聘程式师,便主动发起聊天。聊天截图显示,求职者称自己熟练掌握前端、后端技术之后,招聘者则说明了月薪待遇,“基本工资6000元,周日安排一天加班,加班都来8200元左右。”

求职者表示自己完全接受上述条件,“公司至上,一切以公司利益为主”。同时,还认为公司给的月薪太多了,并主动要求降薪到2000元。求职者的要求令HR感到震惊,其表示第一次听到这样的要求,并称“2000元的月薪自己不能给,因为滨江区最低薪酬标准是2280元。”

HR还继续感叹,“这样的年轻人真的不多了,深度体谅了老板和公司的压力。”、“公司项目没上线已经投入很多了,净收益之后必须给你涨工资,必须点赞你。”、“公司好了,该有的知名度也会有的。”

而该求职者就将上述聊天截图发布在网络,并无奈表示,自己只是顺对方的话说,没想到给对方聊出了自信。目前,查询该公司招聘信息仍可看到,该公司现正招聘5个职位,当中有4个薪酬为“2-4k”。据了解,该公司所位于的杭州市滨江区相似职位薪酬,基本月薪都在1万元以上。

网民点睇:

“这HR是真的一点不懂?”
“笑死,这HR是刚毕业吗哈哈哈。”
“还得自带电脑绝了。”
“这在深圳至少18k。”
“没钱开什么公司。”
“2k的程序员他敢来你敢要吗。”
“大家看看,这就是杭州的就业现状。”
“直接免费吧,不让老板破费了。”