粤媒指京东速递员可月入8万　网民：只讲特例无意义

近日内地电商巨头京东风波不断，先是被指爆发裁员潮，此后宣布调整快递员薪酬又引发剥削劳工的质疑：取消底薪，增加速递收件任务，揽件将计入绩效，直接影响工资收入，意味著在将来速递员的收入将全部取决于绩效。
不过，京东创办人刘强东就称，如果速递员提高揽件数量，那么月入8万（人民币，下同）不是梦。而广东官媒《广州日报》就发文指，确实有京东速递员月入可达到七八万元。
但是，不少网民质疑，月入八万的快递员只是特例，并无普遍意义。

34岁的黄少波是京东物流华南区广州大石营业部一名速递员，今年2月他的总揽件数13万件，平均一天要揽4333件，3月份收入近8万元，全部是揽件提成。

据介绍，黄少波2014年来到京东，到2018年派件业务平均月收入八九千元。在公司开放速递揽收业务之后，黄少波转型开始做揽收业务，并且很快拿到了一家电商商家的全部发件业务。

 “当时我刚来片区做速递员，这家企业也搬了过来，派件就是我做。很多人给企业送速递都是直接送到前台，我每次都把老板的个人件直接送过去，时间一长就和老板熟了起来。”后来，企业负责人把该企业全部发件业务都交给了黄少波，“服务好性价比高，真的信得过。”

2018年底，为了鼓励揽收业务，京东物流在华南区试点取消底薪但是大幅提高揽件提成，黄少波的收入开始猛增。“平均每个月揽件3万件，月收入最少一万多，春节期间所负责的企业单量猛增，每天光发件就四五车，两台机器，六个人扫码入库，那天晚上忙到了十一点。”

虽然“速递员月入八万”故事非常励志，但不少网民不“收货”，认为这是一个“宣传典型”，没有普遍意义。

亦有网民指出，一天4333件速递，肯定不可能一个人派送完，黄少波肯定有帮手或“下线”；更有网民称，京东调整速递员薪酬对大部分速递员都有影响，此时推出这样的实例，只不过是给普通速递员喝“心灵鸡汤”而已。

网民热议：

“这种肯定是撞上了自己区块里出了几个电商大户，这是命好，靠腿勤嘴甜是搞不定的。”
“好区域当然高提成，不好的区域你叫他派40件试试？早上六、七点分件，派到晚上九、十点收工，人家不是为生活谁想这么辛苦，净拣好的说！”
“老板举的这些例子实话说骗人的，只是极其个别的例子，从正态分布来说也不能具有代表性来。”
“他应该是做对外揽件业务然后按揽到的件数拿提成，他恰好拿下了一个发快递件需求高的企业客户。严格说他已经不是快递员，是业务员或直接叫销售吧，一位元拿下大客户的京东快递业务销售。”