机械人将取代文职　女性更难揾工　全球5年内流失500万职位

经济学家凯恩斯（John Maynard Keynes）曾在《我们后代的经济前景》（Economic Possibilities for our Grandchildren）中预言“科技性失业”，指“人类发现节省劳动力的方法，快过找出劳动力的新用法。”这预言终成真。世界经济论坛（World Economic Forum）发表报告，强调现代科技令多种工作自动化，预期全球在2020年前将流失510万个职位，当中女性工作首当其冲。

世界经济论坛发表报告，警告全球劳动市场出现就业性别差异，预期2020年，女性将会失去245万个职位，男性则会失去265万个职位。数字上来说，男性流失的职位较多，但由于女性在全球劳工市场占比少于男性，所以女性失去工作的比率实际上较大。该报告访问全球15大经济体的人力资源专家，该等地区占全球65%的劳动力。

报告指出，多由女性任职的文职及其他行政职位等重复刻板的工作，由于人工智能及机械人可以取代部份工作，将有最多职位流失，预计三份之二职位消失；相反电脑、计算、建筑及工程等职位则会有所增加。科技行业中男女失衡的情况一向严重，报告预期未来女性在其他行业失去20个职位，才会有1个科技行业职位；男性比例则是每失去4个其他行业职位，便有1个科技业职位。

▲女性在各阶层职位占比仍低，但未来五年有望改善。

女性难以进入企业高层

事实上，研究机构Gartner在2014年的报告便指，女性担任资讯总监等涉及科技的主要职位的占比，自2004年起便维持在14%不变；反映行业男多女少情况难以改变。

至于在本港，女性劳动人口参与率一向较男性为低，但过去十多年来明显逐步收窄。统计局2015年报告显示，1986年至2014年间，女性劳动人口参与率由48.9%曾至54.6%；男性则由80.5%跌至68.8%。该局分析主要由于女性教育程度提高，加上迟婚及独身情况增加。

（综合报道）