【新冠肺炎】恐外佣宿舍变病毒温床　雇主可以如何有效自保

本港第三波新冠肺炎疫情持续，昨日（5日 )一名入住宿舍的印佣确诊后，今日（6日）再多一名同样入住宿舍的印佣初步确诊，卫生防护中心传染病处主任张竹君医生直言忧虑有关宿舍成爆发源头，有中介表示由于疫情令不少外佣滞留本港，而约满外佣亦因入境处“在家工作”未能审批签证而令宿舍造成人满之患。香港外佣雇主关注组召集人促政府须加强巡查外佣宿舍，并为雇主提出多项建议。

确诊外佣涉及雇佣公司及人数：（持续更新）

海盈雇佣中心负责人周淑杭表示认为，在今次确诊印籍外佣个案中，入住宿舍的人数达32人实偏高，不排除是因入境处暂停办理签证引致签证延后。他说：“过去宿舍一般入住人数是5-15人左右，政府限制宿舍入住人数，32的确是偏高，就算单位大至千多呎来计，住20个人都已经很逼，多更何况是32个。”

建议外佣入住廉价酒店减感染风险

他指出中介公司亦十分谨慎，并进行自我监控，例如尽力游说入住宿舍的外佣不要外出，中介公司负责派送外卖，他说:“因为处理不善会令公司声誉受损，外佣自己本身也不想染病而丧失工作能力，但始终政府没有资助中途宿舍，我们只可以尽量找一些二、三星酒店，价格是几百元一晚，再与雇主商讨资助外佣入住，以减低染病风险。我相信雇主也愿意这样做去买个安心，因为政府也规定新来港外佣要隔离14天。”

香港外佣雇主关注组召集人徐晓彤说：“其实所谓的宿舍，只不过是有一个有瓦遮头的地方让外佣暂住，甚至有中介公司将没有人住的房间以朝行晚拆形式，早上做办公室，晚上就让外佣铺垫睡觉。其实政府手头上是有数字知道哪些地方是有较多的外佣宿舍，现时应该加派人手巡查卫生环境。”

她指由于近半年入境处已放宽外佣留港限期，延迟工作签证，因为疫情他们可以留港不用返回原居地，但当中可能引伸黑工或外佣调高薪金拣雇主等情况，政府应该介入保障雇主。

就近日有雇主发现外佣放假参加派对并除去口罩事件，徐晓彤说：“这些派对一直存在，过往可能是在合法娱乐场所，但现在很大可能在一些私人住宅举办，外佣夹钱租地方轻松下，也有些是女士免费入场，吸引更多男士参加，我们香港人也有稻香群组，也有不戴口罩。如果政府可以做更多，例如检控那些犯禁令的外佣，超过两次就要递解出境，才能有效阻吓他们。”

外佣放假防疫措施：

同时，她建议如果雇主不是太急需找外佣，应在疫情过后才考虑，她说：“纵使现在聘请的外佣无论是现成或海外都有一定风险，不要急于以高价抢外佣，断约外佣质素更难以保证。”

医生：要求外佣在家戴口罩成效不大

外佣坚持放假外出与朋友聚会，雇主担心外佣将病毒带回家中，全科医生钟伟杰指，如情况许可，当然最好做法是劝导外佣假期时不要外出。如果真的要外出，雇主亦要再三强调，不要到人多地方聚集，也要遵守二人限聚的禁令，即最多只约一位友人外出。回到家后，外佣亦要做好消毒措施才入屋，并在入屋后尽快洗澡、更衣，然后再投入工作。

在家戴口罩工作的可行性方面，医生认为成效不大，毕竟住在同一屋簷下，假如外佣感疫，所有同屋人都已是紧密接触者，但如果家长想更安心的话，外佣在煮食时戴上口罩，以及安排与家人分开进食，是较为减低风险的做法之一。

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