隔篱饭香！NIKE宣布大中华区实施周休三日　明年1月8日执行

耐克（Nike）大中华区即将迎来新工作型态，根据公司内部信件通知，Nike将推出新的混合工作模式，要求员工每周在公司工作四天，时间为每周一至周四。新的工作模式将于2024年1月8日正式执行，范围仅限于办公室员工。

综合陆媒报道，消息已得到了耐克大中华区内部员工证实。耐克方面表示，工作模式的改变不仅是为了增强员工之间的联系与合作，也是为了更好地服务消费者。陆媒《九派财经》则报道，耐克全球CEO唐若修（John Donahoe）已于近期发送内部邮件，宣布新的混合工作模式方案与施行。

9月29日，耐克发布了2024财年第一季财报。2023年6月1日至2023年8月31日，耐克实现营收129亿美元，年增2%；净利为15亿美元，年减1%。值得注意的是，无论是耐克品牌还是匡威（Converse），其报告期间内在北美市场的表现都不佳。

但有别于北美市场的表现，大中华地区表现优异，耐克2024财年第一季在大众化器营收达17.35亿美元，年增5%，在汇率不变基础上年增12%，继2023财年第第二季以来连续4季成长，实现连续两季双位数成长。

《每日经济新闻网》的报道则称，今年以来，内地已有多家公司宣布实施四天工作制。6月2日，“张雪峰公司将实行上四休三”登上热搜，引发关注。根据陆媒《大象新闻》报道，内地考研辅导讲师、网络红人张雪峰5月31日于公司开会宣布将实行，上二休一，上二休二，周三休息，薪资待遇不变。影片显示，张雪峰在全体员工大会上表示：“上二休一，上二休二，周三休息，周三这一天有工作的还要来，但是不强制打卡。”说完后，现场响起一片掌声。

报道说，今年1月3日，乐视影片也曾发全员信表示，公司将执行每周四天半工作制，具体为每周三实行弹性的半天工作制，考勤时间调整为连续的5小时，例如上午10时至下午3时、上午11时至下午4时都是符合规定的。在这封全员信中提到了每周四天半工作制的好处，包括有利于员工和家人及时就医、有利于缓解“周一工作焦虑症”、有利于提升家庭幸福感等。

根据国家统计局最新数据显示，9月份，内地企业就业人员周平均工作时间为48.8小时。以一天8小时工作时间计算，内地打工人9月每周平均要工作6.1天。