新冠肺炎｜明年3月底前届满外佣合约可延半年　中介：外佣荒未解

疫情反复，Omicron威胁升温，新外佣来港更难。劳工处今日（28日）宣布容许雇主延长其即将离任外佣现行合约有效期限，所有在明年年三月三十一日或之前届满外佣合约，劳工处处长已原则上同意，可在雇主及外佣同意下延长最多六个月，但今年九月二十八日宣布弹性安排下已获准延长的合约，再度延长合约有效期限申请将不获考虑。
香港雇佣代理协会主席、海外雇佣中心行政总裁张结民认为有关措施可帮到部分家庭，但政府原本有意本月再开放多一间外佣检疫酒店，惜Omicron威胁下相信有关安排已暂缓，估计目前仍有5000名外佣等候来港：“啲房都系难抢，起码半年先消化到，外佣荒未缓解过。”

合约延长最多六个月后新外佣仍未能来港　劳工处建议与现任外佣续约

劳工处表示会继续实施早前的措施，容许雇主延长其即将离任外佣的现行合约有效期限，就所有在二○二二年三月三十一日或之前届满的外佣合约，该处处长已原则上同意，“标准雇佣合约”第二条款所订明的雇佣期可在雇主及外佣同意下，延长最多六个月。然而，如合约早前已根据包括二○二一年九月二十八日宣布的弹性安排下获准延长，其再度延长合约有效期限的申请将不获考虑。

劳工处指，如新聘外佣未能于上述六个月的延长期内获安排来港，而雇主需在该六个月的延长期后继续聘请外佣，雇主应考虑申请与现任外佣续约。

劳工处又称，在现行制度下，外佣在现行合约届满后跟相同的雇主续约，或将会与新雇主开展新合约，可在其原雇主或新雇主同意下，向入境处申请延后返回原居地，有关延后以由现行合约完结后起计不超过一年为限。

因应疫情，政府会进一步延长现行的弹性安排，如外佣未能在上述的一年期内返回原居地，在其雇主同意下，向入境处申请进一步延长逗留期限直至合约完结，以便在该段期间返回原居地。

5000等候来港外佣需半年消化　张结民：Omicron咁劲原本话加开酒店应已暂缓

香港雇佣代理协会主席、海外雇佣中心行政总裁张结民称，即使政府早前开放多一间检疫酒店后，共有约2000个单位，但每星期开放一次的350个检疫房间，每次也是5分钟即爆满，估计目前仍有约5000名外佣等候来港，外佣荒至少半年才有望纾缓：“原本话今个月多一个酒店，但最近Omicron咁劲，相信无咁快会加到。”