调查指香港雇员明年加薪3%　扣除通胀仅0.6%　亚太区最低

最新一季失业率维持高位6.4%，人力资源管理顾问机构ECA International今日（19日）发表“薪酬趋势调查”报告，预料本港雇员于2021年薪酬将增长3%，扣除预期通胀率2.4%，实质薪酬增幅将为0.6%，将会是亚太区最低。另外，机构预测25%雇员将面临冻薪。

今年雇员平均薪酬增长2.1%较去年少　相信与社会事件、疫情有关
调查于今年8月至9月进行，有来自68个国家的370间跨国企业参与。报告显示，今年本港雇员平均薪酬增长为2.1%，较去年4%的薪酬增长，减少近一半，更有40%打工仔不获加薪。不同行业间亦有差异，资讯科技业有3%增长，而运输物流、零售款待方面则是冻薪。

ECA International 亚洲区域总监关礼廉相信，社会事件、疫情对本港经济造成影响，故今年薪酬增长降低。调查预测明年薪酬增长将反弹至3%，他认为反映雇主对明年复苏前境仍持谨慎、乐观态度。另一方面，冻薪的情况亦较今年有好转。

反观亚太区邻近地区，泰国及新加坡的实际薪酬预测增长率为2.7%，中国则是2.3%， 台湾及澳门分别为2%及0.7%，但香港仅得0.6%，为亚太区最低。关礼廉解释，其中一主因是香港的通胀率相对较高。

经济复苏至正常水平　需至少2至4年时间

他又指，参考金融风暴时的情况，如要经济复苏至正常水平，相信需至少2至4年时间，强调需视乎疫情发展，关乎不同因素，包括疫苗何时面世、全球的通关情况。虽香港已与新加坡达成旅游气泡，惟他指两地人口较少，相信振兴经济作用有限。