“面试从踏进公司大楼已开始”是真的 男子秒被Out 全因做错1事

撰文: 联合新闻网
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即便掌握了专业知识,模拟了所有可能被面试官问到的问题,也有可能不被录用。

据外媒报道,国外一名女面试官发文分享一场特别的面试,并表示一名男求职者在进入公司大楼后,不到5分钟便被淘汰,而原因与面试本身无关。

众人得知男子不被录用的原因后,纷纷认同表示千万别犯下同样的错误。

未入房面试已被刷掉 点图放大看原文全文:

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据《镜报》报道,一名女面试官发文,表示一名男求职者在进入公司大楼后,不到5分钟就搞砸了他的面试,女面试官接着说明过程,并以此提醒众求职者不要犯下同样的错误。

女面试官指出,该名男子进入大楼后,大厅的女接待员和他打招呼、试图跟他交谈,但该名男子却始终没有正眼看对方,“他几乎没有眼神交流”。

而该名男子没有意识到的是,“‘接待员’实际上是人力资源经理”。

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女面试官表示,人力资源经理随后把男子叫到会议室,说明“我们团队中的每一个人都是有价值的,都值得尊重”。

人力资源经理接着表示,看到男子与接待员的互动后,觉得他不适合这份工作,并说“谢谢你腾出时间,但面试结束了”。

女面试官因而用此事提醒众求职者,“要对大楼里的每个人都好”。

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对此,许多网友纷纷认同,表示确保对每个人有礼是非常重要的:

“没错!求职者离开后,面试官做的第一件事就是与接待员交谈,询问求职者如何对待他们。”

“我之前帮推着手推车的管理员扶门,接待员说‘你真好’,我后来才知道接待员就是人力资源经理,所以我被录用了。”

“如果求职者在面试当天把接待员当成垃圾,一旦得到这份工作,一定会对他们(接待员)更糟。”

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