翠华：董事局和高管减薪30%　为期3个月　设立危机处理委员会

翠华（1314）发公告，指公司已设立危机处理委员会，以评估疫症对本集团运营及财务表现的影响并采取必要预防应变措施。

该委员会由两名非执行董事及一名独立非执行董事组成，负责提供战略方向及制定预防措施，以在各方面尽量降低疫症风险，建立应对程序以减轻对本集团顾客及员工的医疗保健及安全的负面影响，并协调本集团高级管理层及各部门以实施任何应对疫症的措施。集团会透过该委员会适时调整策略应对。

公告又指，全体董事局及高级管理层成员率先由2020年2月1日起减薪30%，为期3个月，作为调节成本方案的第一步。如若疫情及社会经济环境进一步恶化，全体董事局成员将进一步调节。

早前网上流传一张翠华（1314）发放予供应商的通告，要求只支付12月份的八成货款。并指若供应商于本月6日下午5时或之前未有回复反对，即视作支持翠华相关新安排，货款将会于本月7日以八成结算。翠华称，待疫症全面受控后，公司将全数结算往后的货款。《香港01》正向翠华查询，暂未获回复。