【一文睇清】过去5年李嘉诚、李泽钜于长和晚宴致词重点

长和系今日举行周年晚宴，已接任长和系主席的李泽钜今年第二年致词，下文回顾过往5年，自长和系2016年世纪大合并后的重点讲话内容。

2020：李泽钜讲话重点

李泽钜指，香港经历了沉重的2019年，尽管部分香港业务受到影响，惟长江集团由于足迹遍布全球，整体表现稳健。他指，集团得以持续增长，归因于竞投项目时一贯的审慎态度，以及地域与行业之多元化策略。

长江集团目前的业务遍及全球约50个国家，雇用约36万名员工。李泽钜笑称，集团运作就像置身于“联合国”或犹如iCloud系统，不受地域或时区限制，由分布全球不同地方的营运中心管理，香港正是当中最重要的营运中心之一。

2019：李泽钜首致词 　著墨全球经济及集团定位

李泽钜首次以主席身份致词，与父亲李嘉诚风格不同，较多着墨在全球经济，以及集团角色和定位。他去年指出，在保护主义擡头、贸战风波持续、英国脱欧存在变数等环球因素影响下，集团在数年前开始致力增加固定收入之策略发挥显著的作用，集团拥有强劲的现金流。他又指，自己继任主席后公司的一切政策方向持续，传承长江集团的优良传统，秉持“发展不忘稳建”的精神。

2018： 李嘉诚退休最后致词　忆述“穷日子不易过”

李嘉诚最后一次以长江集团主席身份出席集团周年晚宴。他在致词时回忆自己年轻时为公司打拚的岁月，深深体会“穷日子不易过， 穷生意更难过”的意思。他感谢过去68年有幸与共31万同事，一起在57个国家努力业务，争取成绩。自觉是一种福分和荣幸。最后，他寄语公司要秉持“发展不忘稳健”的主节奏去面对未来世界的风云变幻，要沉著发展为股东争取回报。

2017：李嘉诚：有能力选择和作出贡献是一种福份

李嘉诚指，成立基金会三十多年，先后支付超过港币200亿元来用在推动教育、医疗及其他项目。结合资金管理经验，鼓励人才，以时间爱心，奉献社会。他又指，自己时常提醒儿孙，有能力选择和作出贡献是一种福份，除了要有冷静灵活经济脑袋，更要有温暖人文关怀心。集团发展方面，他强调公司会在全球觅寻最有前景及长远稳定的项目，深信，“发展不忘稳健”是保持集团业务利锋不钝的基本。

2016：李嘉诚：集团必须密切留意环球经济发展趋势

长江集团在2015年完成世纪大合并后，首次举行集团周年晚宴。主席李嘉诚指合并重组，令集团取得更现代化架构和高效运作模式，核心业务稳健发展。世界政经局势多变难料，他指，集团必须密切留意环球经济的发展趋势，小心经营现有业务外，更要创新求变，把握市场变化和新科技驱动经济增长所带来的机遇，作好应变的装备。