见工｜面试时老板态度轻浮、在看电话 事主临走前爆气问一句反击
企业求职面试，除了了解应征者是否符合公司需求以外，对求职者而言，也是对公司留下第一印象的时机，若是面试时发觉甚么问题，很可能会影响到上任的意愿。
近来日本媒体，就报道了一则离谱的面试案例。
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根据日本媒体《キャリコネニュース》报道，一位住在东京的30多岁男性，过去曾经应征某家公司职位。当时他参加面试进到公司，对于整体的建筑装潢颇有好感，负责接待的女性职员也十分得体，本来有着不错的第一印象。
然而，即使到了表定的面试时间，男子却迟迟等不到通知。过了20分钟之后，男子忍不住往面试间里头探望，发现像是公司社长的人就坐在里头，悠闲地滑着手机。
男子于是出声提醒，社长才漫不经心地说“喔？原来你已经来啰”，接着以一种很不耐烦的态度，连珠砲似地问“那要面试吗？你的求职动机是？是说你叫甚么名字？如果不是能好好做事的人，在我们公司会很辛苦喔？”
社长展现出来的态度，让男子内心感到相当恼火，但还是沉住气自我介绍，并一一回答了各个提问。然而在过程中，社长还是不时滑着手机，并在男子讲完之后，表示“已经结束了吗？如果没有问题，那面试就到此为止啰”。
男子忍无可忍，于是故意问道“你每次面试都是这样子吗”，结果让社长非常不高兴，反驳“我可是刻意空出时间来面试你的喔？难道就没有更加专业一点的问题吗？想浪费时间的话现在就能回去了”，将男子赶出面试会场。
然而，男子后来却收到公司的通知，表示他面试合格录取了。但男子一点都不想在这样的公司上班，直接把合格通知扔进了垃圾桶。如今他在其他公司上班，也开始担任起需要负责面试新人的工作，男子便经常以该次的面试经验为戒，提醒自己应该展现出认真负责的态度。
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