【狂欢城市】公司大搞周年晚宴　为保老板面子　难为员工搏命表演

香港的公众假期包含了九个中西节日。数大型的，除一年之初的新年，便是年末的圣诞。常言道“每逢佳节倍思亲”，这几年却被网民改成“倍思春”，圣诞节仿佛愈来愈像情人节。又或是，鼓励大力消费、成为送礼送礼送礼的借口……这次要说的故事都很普通，如窥探你我的生活。
摄影：梁鹏威、曾梓洋、龚慧、潘思颖、江智骞、余俊亮
影像协作：曾梓洋

普天同庆不只圣诞，公司亦想员工庆祝他们的“节日”。阿欣（化名）公司的周年晚宴，她要天才表演。晚会前一个月，公司宣布今年主题是海洋，由秘书把全公司200多人分成10组每组10多人，再抽一个人当组长。每组须交代扮演什么海洋生物。海洋生物用作当晚服装，演出时间为3至5分钟，并设有奖项。起初，阿欣以为大家都会敷衍了事，没把这件事放上心。后来老臣子告诉阿欣：“自己组以往都赢，不可以丢老板的面子，今年不可以输。”，阿欣才知道要认真。

员工被迫卖力参加　坦言“你畀我唞唞”

然而，这种认真超出想像，成为压力。按以往经验，要赢一定要靓，表演形式不外乎唱歌、话剧和跳舞，他们毫不犹豫选了跳舞，因为够靓，水母活动姿态优雅，每一步都是为了赢。上班时间已够忙，他们只好放工留在公司，商讨表演内容。晚会前一星期更要“赶工”，缝制芭蕾舞裙、剪碎布条和钉上透明雨伞装作水母的触须，订制LED灯，还有练舞。结果阿欣那组成为冠军。当晚恰巧是压轴，阿欣很紧张，她不介意奇装异服，不是怯场，只是怕输。“很大压力，老板仲要坐最前，个个举起手机拍片。”

阿欣未觉荒谬，只认为奇怪，“为什么要表演？又不关我事，周年晚宴应该是慰劳员工。”天才表演只为哄老板开心，什么增加归属感、同事交流，员工只想说声：“你畀我唞唞。”

总是有人遗世独立，不跟衣著，不练习，不上台表演，只冷冷抛下一句：“我没兴趣。”阿欣体谅，“如果分到不夹的组别很难一起练习。”记者问是否可以不参与？阿欣反问，“实际上有得拣咩？”职场文化，大家都懂，“公司说畀你拣，其实冇得拣。”

体会到“人工还包埋凑老细”

阿欣强调未至于埋怨，在社会打滚数年，没有学懂什么团队精神，反而有些职场体会，“经过那次，我才知道返工除咗工作，还有其他任务。平日要凑客，但原来份人工还包埋凑老细。”阿欣苦笑，静默数秒，冷笑一声再续：“不知道自己在做什么。都咁大个人啦，还要天才表演，成件事好小学生。”她再整理思绪，指整件事对员工没有意义，只因老板的面子，牺牲私人时间。回忆不是没有开心部分，只是都来自遇到一班好同事。同事之间的感情增长，非由公司活动造成，更无关老板大搞派对，“想熟，我们放工会聚，会吃饭。”

无论公司有多想来个狂欢派对，同事仍不敢太放肆，办公室始终有束缚，“所以公司庆祝活动都是形式上的东西，只是公司一定要搞，我哋一定要参加。”

通宵唱卡拉OK，打牌都是阿欣节日假期必做的事，这些庆祝活动是学生时期的例牌节目，没用尽一分一秒，都好像浪费了假期。问她今年圣诞有什么节目？她茫然，未想好，“都是在家休息下。”她慨叹老了，好久没玩通宵。眼前这女孩不过二十多岁。

圣诞新年长假是学生狂欢日子，步入职场，连假变成打工仔的喘息时间。香港有12天劳工假，公司可选圣诞或冬至放假，阿欣的公司算好，若圣诞不是公众假期，会早放半天，阿欣没把握半天时间盛装赴会，朋友也没这个闲情，大家都宁愿躲在家，什么都不做。

香港工时冠绝全球　有薪假期低于平均

“圣诞、新年、端午节，所谓节日都很宝贵，因为是一个休息机会。”访问在晚上8时开始，阿欣才刚下班，我们匆匆在大学饭堂扒了几口饭，就开始诉说打工仔圣诞的哀歌。

根据瑞银调查，香港是全球工时最长的城市，每周平均工时逾50小时，比全球的平均工时多38%，而每年平均有17天有薪假期，较全球平均约23天为少。这些数据压得打工仔对节日没心力庆祝，不管什么节日，担心的是有没有连假，可不可以早些放工和身边人吃个饭，仅此而已。

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