疫情︱院舍周二起输入外劳程序放宽　护理员月薪近3万　最长2年约

第五波疫情逾580间安老院舍或残疾人士院舍被病毒攻陷，至少865名前线人员中招，加上一直难请人，安老院人手极度紧张。劳工及福利局局长罗致光周日（27日）宣布，有时限地放宽“补充劳工计划”（输入外劳）规定，容许津助院舍申请输入护理员。劳工处今日(28日)就有关安排咨询劳工顾问委员会，据悉，除津助院舍、私营院舍周二起（3月1日）亦可暂时豁免现行规定及程序，申请输入护理员，平均月薪连津贴约3万元，每份合约为期最长2年，但政府未有透露预计业界引入外劳数目。

罗致光昨在网志表示政府决定有时限地放宽“补充劳工计划”一些规定，包括容许津助院舍申请输入护理员时省却进行四星期本地招聘，并因应院舍需要弹性批准输入护理员的数目，同时暂缓就每宗申请咨询劳顾会，有关安排只在未来三个月内适用。

据了解，劳工处今日在劳顾会向委员表示，院舍由周二起至5月31日，可申请输入外劳填补院舍护理员空缺，并毋须跟从目前每聘请两名本地员工才可聘一名外劳人手比例，而涵盖范围除津助院舍，私营院舍亦可申请，职位每月中位工资数约为1.42万元，比以往招聘外劳护理员1.37万略高，加上抗疫津贴月入可近3万元，而合约最长2年，到期后可续约。

劳工处会上未有明言今次放宽“补充劳工计划”预期业界会引入多少护理员，并指将在6月再向劳顾会交代输入外劳情况。