65岁文员生日变失业 怨政府“带坏头”制年龄歧视：经验无用架喇
本港经济现复苏苗头，各行各业都开始招聘人手，有机构今日（7日）为50岁以上人士举办招聘会，吸引18间餐饮、保安、乐园、食品生产等行业公司提供即场面试。不过，有年届65岁女求职者就慨叹，不少公司跟随政府步伐，不聘请年满65岁以上人士，日前刚生日的她因而沦失业大军，批评政府“带坏头”，忽略一班有工作能力的人士：“咩都有得返转头，就系年龄无得返转头，经验无用架喇，年龄最实际。”
50+招聘会提供2700个职位 场内人流多
耆康会今日举行“有“职”可寻50+就业招聘会”，提供超过2,700个全职兼职及短期的职位空缺，现场有18间公司提供即时面试，保安员月薪介乎15320至18230元、政府外判体温监察员8150至8350元、日式百货寿司部主管1.8万元至2.2万元、米线食物生产员1.3万元，吸引不少50岁以上人士参观。
工作狂怨揾工难：4号65岁生日 7号就嚟揾工
今次招聘会人流比之前的招聘会多，65岁的陈太表示原本有一份全职及兼职，但因年届65岁而不获续约，自言是“工作狂”的她不能停下来，希望可以找到全职的文职工作：“我4号先65岁，今日7号就嚟揾工！”
不过，陈太心仪的政府外判公司、文职公司都指跟政府规矩，只聘用65岁以下人士，她批评政府“带坏头”：“政府政策净系帮年轻人，我哋啲65岁仲有工作能力嘅就无帮助。”
咩都有得返转头，就系年龄无，我后生个个争住请我，我话你听，（依家）经验无用架，年龄最实际，个个都话有能者居之，我以前份工负责文书守尾门，啲后生好多甩漏都系我执手尾，依家就话年纪太大唔请。
陈太愈讲愈劳气：“咩都有得返转头，就系年龄无得返转头，我以前后生个个挣住请我，我话你听，经验无用架，年龄最实际，个个都话有能者居之，我以前份工负责文书守尾门，啲后生好多甩漏都系我执手尾，依家想做返类似都话太大唔请。”
同样65岁的苏先生退休前在西饼店做师傅，他指希望退休后有点“细艺”，想在面包店找一份工时短的兼职：“唔想咁困身，都想周围去下。”
隧道公司资方赞50岁以上人士较稳定 不会经常转工
在现场设摊位的隧道公司职员指，50岁以上人士虽然年纪较大，但具工作经验，且较为稳定，不会时常转工：“例如请司机咁，咩年龄都得，但后生司机容易跳槽，年纪大就少啲。”
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