新冠疫苗｜国泰：解聘少数不打针兼无医疗豁免证明的机组人员

国泰航空早前发出内部通告，从10月1日起，所有进入香港国际机场禁区范围工作的国泰驻港员工及外判服务供应商，均必须已接种疫苗；当时已有传闻指，如未有接种，又无医生证明不适宜打针，公司将启动解雇程序。
国泰今日（8日）确认，少数机组人员选择不接种任何一种新冠疫苗，亦没有提交医疗原因的豁免证明，故公司决定解聘他们。

国泰表示，今日 （8日）决定解聘少数机组人员，原因是“他们选择不接种任何一种新冠疫苗，亦没有提交因医疗原因的豁免证明”。

国泰解释，新冠肺炎正肆虐全球，世界各地实施的入境管制措施，公司难为未接种疫苗机组人员安排执勤。国泰称，由9月1日起，所有国泰航班会由已完全接种疫苗的机组人员执勤。

国泰本月初表示，93%的驻香港员工已预约接种或已接种疫苗，当中包括99%的驻港机师及约93%的驻港机舱服务员，已考量未能符合疫苗接种要求的机组人员个案，大部份是具备充份的医疗理据而无法接种疫苗，或正在长期休假。

工会：应调动不宜打针员工至其他岗位

香港民用航空事业职工总会表示，之前有员工反映，担心国泰会“一刀切”，连同有医疗原因不宜接种疫苗的员工，亦会被解雇。工会已去信国泰航行政总裁邓健荣，要求国泰与机管局及政府合作，调动因医疗原因，未能接种疫苗的员工到合适岗位，保障就业及维护劳动者的权益和诉求。