劳工假期花十年与法定假看齐 劳方斥做法不公平 资方指合理
撰文： 梁焕敏
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立法会周三（7日）三读通过《雇佣修订条例草案》，以逐步增加法定假日期的日数，在2022年起至2030年，分5次由现时12日增至17日，令劳工假与法定假日的日数看齐。明年率先增加佛诞假期。
劳顾会劳方委员、劳联副主席谭金莲今日（9日）于香港电台节目《千禧年代》中表示，因工友多年来的假日跟法定假少，批评做法不公平。
谭金莲又提到，现时要花上10年时间去逐步增加假期，时间上太长，部分人闻言感到哗言，但本港经济发展下，以服务业等为主体，领劳工假打工仔人数的确较少，但新安排仍有120万人受惠。她说，劳资双方现时有共识看齐假期算是好事。
保安业商会︰相信花约8年可将劳工假增至17日
另外，保安业商会主席何启文于同一节目中表示，现时劳资双方为假期日数有共识，对修订结果表示尊重。他认为，以中型约1,000名保安员的公司为例，相信花上约8年时间可以增加其假期为17日，资方要计算人手成本问题，以及每个员工的合约问题，要花上长时间去逐日增加假期日数有所必要，“人手的成本，而家环境差问题睇唔出来，但数年后环境有变就会明显，今年公司‘硬食’后，都会同员工倾。”
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