【创科新出路】科技园明日创科领袖培训计划　开启年轻人创科大门

疫情影响全球经济发展，更大大改变了创科界生态，不少怀着满腔热诚的年轻创科人才亦在寻找发展机会时遇上困难。香港科技园公司（科技园公司）一直积极吸引人才加入创科社群，日前启动“香港科技园创科学院”（HKSTP InnoAcademy），为年轻创科人才提供持续培训，并于今年7月推出“明日创科领袖培训计划”（Technology Leaders of Tomorrow Programme，TLT 计划），为毕业生带来科研实习及实战机会，长远提升本地创科界的竞争力。

人才是创科首要条件

人才是推动创科蓬勃发展的关键，科技园公司特别推出“香港科技园创科学院”，以一系列的持续培训及支援计划，培训年轻创科人才。TLT 计划于7月起接受申请，一共收到来自香港及海外超过600份申请，当中逾6成拥有硕士或博士学位，主修计算机科学、工程、生物学、资讯科技或数据科学等学科。

香港科技园公司行政总裁黄克强表示，成立“香港科技园创科学院”不但能帮助园区公司吸纳人才，更可培养年轻人的创新及领导能力，进一步与世界接轨。“除了在实验室做研究，年轻人才亦要具备专业知识及技术，学会把研发成果商品化，获得开发国际市场的经验，才可装备自己成为未来领袖。”第一期共8名学员从600多个申请中脱颖而出，在科技园公司进行两个月的实习后，每位学员将获配对至其中一所合作园区公司 ，包括： Intact Financial、Lee's Pharmaceutical（李氏大药厂）、SenseTime（商汤科技）、TCL和UMEC（联合微电子中心），参与为期两年的科研工作。

不只是一份工作，更让年轻人实践创科梦！

TLT计划8位学员虽来自不同背景，但都同样对创科抱持热诚，冀望为香港创科发展出一分力。杨朗庭（Rigil）主修生物化学，早已立志从事临床药物研发，大学时曾在美国的实验室，坚持不懈地完成一项艰巨的药物研究。“我在毕业后曾加入一所跨国药厂做市场营销，但发现自己还是喜欢亲身参与科研项目。TLT正好让我走回‘正轨’，把知识转化为实实在在、能够助人的产品，加入李氏大药厂任Associate Project Manager，实现梦想。”

李氏大药厂控股有限公司高级研发副总裁李洛谊博士，以及临床前及项目管理总监黄思伽博士，都很期待年轻人成为公司一分子。黄思伽博士说：“我们希望透过计划，吸纳有潜力及热诚的年轻人，支持行业不断创新，同时他们也可深入了解业界发展。”李洛谊博士亦希望Rigil能为公司引进新思维，刺激团队一起持续学习，共同进步。

TLT计划助毕业生发挥专长，与志同道合的学员互相学习！

另一位学员Romario 来自印度，毕业于香港中文大学，主修计算机科学，刚毕业便参加了TLT计划，将于金融科技公司Intact Financial (HK) Limited任数据科学家（Data Scientist）。“以往我接受的教育和思维训练与本地学生不一样，但 TLT计划便提供机会，让我与其他创科人才深入交流，了解香港同学的知识及思考方式，见识更多，这对我而言都十分新鲜。”

Intact Financial (HK) Limited数据科学总监Antoine Sasseville 表示：“我们是新兴行业，在香港特别难找到有经验的人才，TLT计划便来得合时，发掘具潜力的员工。未来必定充满挑战，但希望新同事与我们目标一致，面对难题时保持谦逊，一起学习及成长。”

另外两位学员连溆轩（Quincy）和王皓琦（Haoqi）分享自己投身创科界发展的信念，要善用时间好好装备自己。获SenseTime聘用为研究员的Quincy说：“我在英国剑桥大学主修物理学，但我却对人工智能（AI）感兴趣，因此我会在课余时间自学相关知识、参加比赛，培养创科思维。”Haoqi说：“大学时我十分专注做各种研究，也会向不同教授学习。相信是面试时，我表现出自信和热诚，打动了评判，最终获得机会加入香港创科大家庭，了解整个生态。 ”

引用香港科技园公司行政总裁黄克强的话：“香港创科的列车已开启，与其留在月台上，不如马上登车一起为未来打拼？你也有机会成为下一个他！”

香港科技园创科学院将陆续推出更多培训计划，期待你加入一同感受创科生态圈的活力，立即了解更多：https://stp.hk/2CBu3Le。

首届“明日创科领袖培训计划”的学员以及合作园区公司（按公司字母顺序排列）：