女子着裙返工竟被投诉 同事称1原因感烦厌 HR听后都觉无理取闹
撰文: 朱利安
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不少公司对员工的衣着都没有特别要求,一般整齐简洁的服装就最合适。惟最近有女子在讨论区发文,表示早前被人事部“叫入房”,称收到1位男同事投诉她“着裙返工影响佢哋工作效率”,投诉人指身边的同事经常讨论楼主衣着,让他大感烦厌。面对该投诉,人事部职员也感到很无奈,表明“有小小无理取闹”,而楼主则生气直斥“我又唔系迷你短裙,着亲都只系膝头哥上小小,只系我着裙次数比较多,咁都要投诉系咪有事!”。
楼主在香港讨论区发文,表示某天的午饭时间,忽然被公司人事部约见,称他们收到1名男同事投诉,认为楼主穿裙上班会影响其他同事工作效率。人事部职员坦言收到投诉当下也感到无奈,而楼主听后更是难以置信;对方继续解释,指投诉人先是看到楼主经常穿裙到公司,加上身边的同事整天都讨论楼主的衣着,“觉得好烦,忍唔住投诉”。
楼主不知道投诉人的身份,而人事部亦表明楼主毋需理会该投诉,“话都觉得有小小无理取闹咁,但佢都要讲声我听有呢件事发生咗”。楼主在文中则指出,自己并没有穿短裙,均只是高于膝盖少许,从未想到竟会因为太常穿裙而被投诉。
帖文引来部份网民讨论,有人认为现今香港社会仍有不少思想守旧的人,又劝楼主不必太介怀,“妳同事可能有病”、“我觉得好可能系女同事投诉妳,唔抵得妳俾人望”、“既然人事部都话妳冇问题,妳就唔使理佢啦,妳冇可能亦唔需要满足𠮶啲无理取闹嘅人”。
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