美国麦当劳奇招请人：做半年送iPhone 网民齐猜“魔鬼细节”
请人有困难，除了增加薪酬外，还有什么方法能提升招聘成效？美国放宽防疫措施后，餐厅重新开放需要招聘不少员工，尤其是快餐业更急需人手，当地麦当劳因难请人而各出奇招，近日有网民拍到１间麦当劳卖展示招聘广告，称员工做满6个月可免费得到iPhone，马上引起热议。然而不少人觉得当中会有“魔鬼细节”，甚至有人笑言没有写明是何种型号的iPhone，只是大家一厢情愿觉得是iPhone12，更凭图片推断极有可能是其他型号。
美国餐厅开始重新营业，快餐店似乎尤其急于招聘人手，日前有网民拍摄到当地1家麦当劳分店在橱窗挂出广告，写上麦当劳正在招聘，工作满6个月表现达标的员工可以得到免费iPhone，但当地传媒亦无法确认这分店的位置。
不过，上载照片的网民笑言做麦当劳的人很可能要“挨饿”，得到许多人认同，并纷纷指责当地麦当劳薪金太低，连基本生活费都负担不起，认为麦当劳应该先提高工资， 而不是尝试用iPhone引人应征。有网民甚至计算美国麦当劳薪酬其实比Chipotle（连锁墨西哥烧烤店）、Costco等低，半年的薪金差额已足够买数部iPhone，“他们（麦当劳）愿意做任何事，除了加人工”。
有网民笑称重点是广告没有写明是送什么型号的iPhone，如果就如图片所示，那部应该是较旧的机型，可能是iPhone 8或者SE，甚至有人贴出乔布斯首次拿出第一代iPhone出来的图片，揶揄可能是最旧版本。外媒指，现时iPhone 8的翻新机64GB版本售价约200美元左右，可能不足以吸引新血。
不少人认为当中还存在“魔鬼实节”，尤其是广告说要符合“员工标准”，但又不知道具体是什么，是该公司惯常手段。有自称是麦当劳经理的网民分享，他们内部有规定，如果店舖能通过神秘顾客考核，当值经理会获得100美元奖金，但他明明通过，公司一样会想出一些很蠢的理由说你没资格。还有人分享他任职的店曾在神秘顾客手上取得高分，原本可获得150美元奖金，但后来公司竟然说他们的员工过去几个月内收到2次以上的投诉，从而取消了奖金。
这间麦当劳不是唯一出奇招请人的分店，今年4月中，佛罗里达的麦当劳更为所有愿意见工的应征者提供50美元奖金，但效果并不理想。麦当劳向美媒承认，公司正在全国性加大力度招聘，发言人指所有加盟店都可以提供自己的奖励计划。美国麦当劳月初宣布平均加薪10%，普通员工时薪成11至17美元，而经理起薪为15至20美元。
美国餐饮业目前出现劳工短缺，月初美国餐饮联会（National Restaurant Association）做过调查，结果有57%营运商认为招聘和保留劳动力是他们面临的最大挑战，业界认为和政府延长失业保障会减低劳工重返餐饮业的动力，但因防疫措施放宽，会有更多客人重新堂食，令餐饮品极需要劳动力加入。
（综合）