议员议案｜人才培训的瓶颈不止是职业教育

立法会上周四（5月26日）讨论并通过由选委界议员、港九劳工社团联会（劳联）主席林振升提出的“推动职业教育发展，培养人才构建多元出路”无约束力议案。香港社会对职业教育、技术人才的轻视长久有之，这也不是立法会第一次讨论“职业教育”的问题。那么，议员们的建议是否真的能解决有关瓶颈？

立法会议员议案政策分析系列

在辩论中，立法会议员乃至特区政府仅集中火力炮击教育制度，却忽视产业结构的畸形。例如，航运交通界议员、自由党易志明认为人力资源错配的深层原因是教育制度一直重学术轻工科，建议政府改变社会“工字不出头”的偏见，包括提升工业形象。

然而，由于产业固化、高端技术工种有限，“工字不出头”已是残酷现实。据大学教育资助委员会统计2019/20年度毕业生就业数据，工程及科技科的毕业生中每三人中仅有一人会成为工程师，而商科有七成机会进入相关行业，教学专业的需求则远大于供给。

由是观之，金融商科及专业人士依然是毕业生趋之若鹜的行业。细究原因，无非收入高、福利好、晋升空间大。不过，要改变香港社会的偏见，最关键的是......

详细内容请阅读第319期《香港01》电子周报（2022年5月30日）《人才培训的瓶颈不止是职业教育》。如欲阅读全文请按此试阅电子周报，浏览更多深度报道。