施政报告︱李慧琼冀交代0+0时间 吸人才宜准读官校、买楼免辣税
撰文: 林剑
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特首李家超本月19日将发表任内首份《施政报告》,预料在房屋土地及人才政策上有所着墨。民建联主席李慧琼今早(5日)于港台节目上表示,香港需要整全规划人口政策,希望报告明确提及入境检疫放宽至“0+0”的时间表。
倡制订政策积极“抢人才”
李慧琼指,香港整体劳动力非常紧张,主要原因是人才流动及生育率低,认同要积极“抢人才”及制订相关政策,因为不少国家及城市如新加坡、英国及澳大利亚等都用了很多方法“抢人才”。她指香港需要有短中期规划,重视及聚焦人口政策,需要有统计数据及资料,以便掌握得更好,也要进一步改善托儿服务及释放妇女劳动力等。
李慧琼提到,针对在港的留学生,可以延长他们的签证,鼓励他们留港找工作;至于来港人才,可以考虑让他们的子女入读不同类型的学校,包括公营学校等。她认为香港的税率低,薪俸税率本身已相当吸引,如他们在港工作一定年期,可以考虑调整相关的置业措施。
此外,李慧琼认为现时数据上香港社会有进一步复常的条件,希望在不影响与内地通关进度、逆隔离等的前提下,尽快推进检疫放宽至“0+0”:“期望施政报告话到畀大家知可以‘0+0’,有时间表都系好嘅。”
谢伟铨:须拟订清单不限顶尖人才
建筑、测量、都市规划及园境界立法会议员谢伟铨则指,人才政策需要整体考虑,包括如何留住本地人才、加强培训、大学学额能否针对市场需要及政策等,希望制订更“贴市”的人才清单,针对不同行业人才短缺而作出调整,例如不一定集中在顶尖人才上,一些行业在中层或专业职系上也很缺人。
至于吸引人才的措施,谢伟铨认为需要视乎涵盖的人数及阔度等,任何税务优惠最重要是不被滥用。对于有建议提出调整印花税,他认为需要设有限制,例如指定年期内不得转售等;而专才来港未必一定会置业,可以考虑在房屋方面提供相关津贴。