取消对冲︱罗致光称历史性：经济顺逆都要做　林郑感谢劳资互谅

立法会今日（9日）以72票赞成、5票反对、12票弃权，三读通过《2022年雇佣及退休计划法例（抵销安排）（修订）条例草案》，即取消强积金对冲安排。劳工及福利局局长罗致光形容今次是“历史性时刻”，感谢社会各界的努力达到今日共识，又指由现时到政策正式实施期间，仍有大量工作要做。

回应时机问题：要做的事就应该做

罗致光会后表示，今日通过取消强积金对冲是“历史性时刻”，是改善雇员退休保障是重要里程碑，历经两届政府努力，用6年半时间完成有关法例修订。他感谢多年来就取消强积金对冲努力的社会各界，很多意见已吸纳在今日的方案当中。

对于取消强积金对冲要待“积金易”平台建成后才可落实，罗致光指，若不透过积金易平台一并处理，当局需要建立另一个平台处理专项户口等事务，需要2至3年时间，相信透过积金易平台处理较有效率，也能减少雇主处理强积金事务的复杂性，届时能在积金易平台一并处理强积金和对冲事务。

至于有人质疑目前并非立法时机，罗致光提到如果政府要等一个“很好的时机”才处理问题，然后再用2至3年时间完成复杂和广泛的宣传工作，届时又未必是好时机：“经济有起有跌，要做嘅嘢就应该要做”。他称，虽然目前未知3年后的经济状况，但相信下届政府会审时度势。

林郑：补贴10年增至25年　终解“老大难”问题

特首林郑月娥表示，欢迎立法会通过条例草案，形容这是加强雇员退休保障的重要里程碑，并感谢劳资双方多年来为谋求共识付出的努力。她感谢劳工及福利局和劳工处同事以锲而不舍的精神解决这“老、大、难”的问题。

林郑指，上任特首后在2018年3月提出初步构思，就取消对冲安排提出要点，其后在《2018年施政报告》正式宣布优化方案，大幅增加向雇主提供的资助，并把资助年期由上届政府建议的10年延长至25年，政府的总财政承担额持续增加。她衷心感谢社会各界，特别是劳顾会和劳资双方相关组织在过去多年秉持互谅互让、理性商讨的态度，就取消“对冲”安排的方案提出宝贵意见，促成相关条例草案顺利获立法会通过，成为本届政府完善香港退休保障制度的一大成果。

林郑表示，政府会全力推进取消对冲的配套安排，包括准备政府资助计划；在下一个立法年度跟进为雇主设立专项储蓄户口以应付日后财政需要的计划；以及推行广泛、简单易明的宣传，协助雇主更清楚掌握取消对冲的安排及相关配套措施：“待强制性公积金计划管理局现正构建的积金易平台全面运作后，政府预计于2025年正式落实取消对冲安排。”